Descriptif du poste: Au sein de notre équipe Software vous serez chargé d'accompagner Nicolas, architecte senior, afin d'élaborer et d'encadrer la création d'une solution informatique en choisissant les meilleures solutions à développer en interne. Vous accompagnerez également les équipes software pour pouvoir travailler en mode projet et garantir la réussite du développement technique des projets.   Vos missions principales seront ainsi de/d': * Concevoir et mettre en place une architecture logicielle * Mettre en place et développer des prototypes et participer à certaines tâches de développement * Valider le design * Mettre en place une architecture évènementielle basée sur des bus de messages * Garantir le respect des normes de développement et des processus de qualité de code * Adopter le rôle d'expert technique pour pouvoir accompagner les équipes dans l'élaboration de leurs besoins d'un point de vue architecture logicielle * Animer des réunions et faire le lien avec les équipes software * Produire et faire preuve de pédagogie auprès des directions métiers et des différents interlocuteurs en tenant compte des contraintes techniques. Profil recherché: Compétences : * Maitrise de la programmation orientée objet, API REST et des solutions OpenSource * Expertise technique et forte polyvalence sur les technologies web (front-end, back-end) notamment Python * Sensibilité à la sécurité du code et culture DevOps avérée * Expertise de l'automatisation des déploiements dans un environnement de haute disponibilité * Bon relationnel et esprit d'équipe * Bonne communication tout en étant force de proposition * Sens de l'écoute et pédagogie   De bonnes raisons de nous rejoindre ? * Travailler dans un secteur technologique innovant au sein d'une équipe de passionnés * Faire partie d'une aventure entrepreneuriale à succès * Porter des projets à impacts internationaux * Intégrer une société où expertise et bienveillance sont indissociables   Modalités du poste * Poste en CDI, à pourvoir à Cesson-Sévigné (35) * Tickets restaurants pris en charge à 60% * Mutuelle familiale prise en charge à 100% * Télétravail ponctuel possible