Rattaché(e) au Directeur Régional, vous pilotez votre magasin en mettant en œuvre le concept commercial de l'enseigne, tout en incarnant les valeurs d'un(e) véritable leader de terrain. Vos responsabilités clés : COMMERÇANT(E) DE PROXIMITÉ * Placez la satisfaction client au cœur de vos décisions. * Transformez le parcours client en une expérience d'achat unique. * Contribuez à rendre la vie de vos clients plus agréable grâce à une offre et un service de qualité. MANAGER D'ÉQUIPE * Managez et inspirez une équipe de 90 collaborateurs (vendeurs, chefs de rayon, chefs de secteur). * Recrutez, intégrez, formez et accompagnez vos collaborateurs pour qu'ils grandissent et gagnent en autonomie. * Favorisez un climat social serein en garantissant le respect des règles et procédures (droit du travail, hygiène & sécurité). PILOTE OPÉRATIONNEL * Assurez la sécurité des biens et des personnes en magasin. * Optimisez les résultats économiques et la performance commerciale. * Gérez efficacement les stocks : commandes, réassort, optimisation de la réserve. Vous justifiez d'au moins 4 années d'expérience dans la gestion d'un point de vente (CA minimum 20M€, équipe de 60 collaborateurs), ou sur un poste à fort périmètre (ex : Chef de département). Une expérience dans la distribution spécialisée à fort volume est un atout majeur. VOS QUALITÉS : * Curieux(se), débrouillard(e), et agile dans un environnement dynamique. * Communicant(e), réactif(ve), et investi(e). * Exemplarité et rigueur : vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à faire respecter le cadre tout en inspirant confiance. Vous aimez : * Faire grandir vos collaborateurs en leur donnant responsabilités et autonomie. * Varier vos activités et relever de nouveaux défis chaque jour.