Descriptif du poste: Vos missions Sous la responsabilité de la Directrice des soins, vous participez à la mise en œuvre de la politique de soins de l'association et à l'accompagnement des établissements dans une démarche continue de qualité, de sécurité et d'amélioration des pratiques. Contribution aux orientations stratégiques * Participer à la rédaction et à l'évolution du projet médical et soignant de l'association * Contribuer à la mise en œuvre d'une politique d'optimisation de l'organisation des soins Organisation, coordination et évaluation des soins * Mettre en place et suivre les outils de gestion et d'évaluation des soins : circuit du médicament, dénutrition, contention, chutes, douleur, soins palliatifs * Suivre les indicateurs de soins des établissements * Accompagner les établissements dans la mise en place d'actions d'amélioration * Anticiper et accompagner les évolutions des pratiques de soins et des organisations * Assurer une veille sur les évolutions des prises en charge et outils métiers Qualité et gestion des risques * Participer au déploiement des actions qualité et sécurité des soins * Contribuer à l'analyse et au suivi des évènements indésirables liés aux soins ou médicamenteux * Participer à la rédaction et à l'actualisation des protocoles et procédures de soins * Collaborer avec la responsable qualité dans le cadre des évaluations internes Gestion de projets et innovation * Fédérer les équipes autour de projets transversaux cohérents avec les orientations de l'association * Accompagner les innovations en santé * Être force de proposition dans l'amélioration des pratiques Animation et accompagnement des équipes * Participer aux réunions métiers (IDEC, psychologues, etc.) * Animer des webinaires et actions de formation * Contribuer au développement des compétences des équipes Autres missions * Participer au choix des équipements et matériels en lien avec la responsable achats * Rédiger un rapport d'activité annuel Profil recherché: Profil recherché : Formation * Diplôme d'État Infirmier (IDE) * Master 1 ou équivalent * Un DU Qualité serait un plus Expérience * Minimum 5 ans d'expérience en management d'équipe dans le secteur médico-social ou sanitaire Compétences * Solides connaissances en soins infirmiers et en gérontologie * Compétences en gestion de projet * Maîtrise des outils informatiques * Capacité d'analyse et de synthèse * Aptitudes relationnelles et pédagogiques Qualités personnelles * Sens de l'organisation * Autonomie * Dynamisme * Loyauté * Curiosité intellectuelle * Capacité d'adaptation * Bienveillance Conditions et environnement de travail * Poste : CDI - Temps plein - Statut cadre * Lieu : Siège de l'association à Caluire et Cuire (69) * Déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire national (réseau d'EHPAD) Rémunération et avantages * Rémunération selon la grille de la CCN 51, à partir de 37 000 € brut annuel et ajustable en fonction du profil, notamment par la reprise d'ancienneté * Véhicule de fonction * Téléphone portable professionnel * Pas d'astreinte