Spécialiste international de la sûreté nucléaire depuis plus de 20 ans, Oakridge est une société indépendante d'ingénierie-conseil au service de l'industrie nucléaire (exploitants, concepteurs, industriels, centres de recherche) et des autorités de sûreté. Ses consultants et consultantes apportent leur expertise de pointe en ingénierie, en management de projet et en technologie digitale. Oakridge intervient ainsi auprès de ses clients sur le parc en exploitation, dans les projets neufs de réacteurs de puissance et dans les projets innovants de SMR/AMR. Précurseur dans le secteur nucléaire, en pointe sur les technologies GENIV, Oakridge déploie son savoir-faire au profit du développement de l'énergie nucléaire civile, source d'énergie décarbonée permettant de lutter contre le réchauffement climatique. Notre énergie, c'est votre talent ! Dans le cadre des affaires liées à l'accueil et à la protection de site, Oakridge recherche son/sa futur(e) Chargé(e) d'Affaires. Vos missions seront de : - Fournir un appui technique pour le renforcement du programme sécuritaire ; - Suivre les interventions extérieures ; - Planifier et coordonner les affaires du programme sécuritaire ; - Rédiger les CCTP, les régimes et autres documents techniques ; - Participer et animer différentes réunions. Nos Avantages : - Indemnités kilométriques et indemnités repas - Titre de transport remboursé à 100 % ! - Plateforme de formation interne - Plan Epargne Entreprise - RTT Vous disposez d'une expérience confirmée dans le secteur nucléaire (minimum 5 ans) et avez déjà exercé en CNPE. Les outils numériques comme l'EAM, ECM, AICO et/ou GPS n'ont plus de secrets pour vous. Proactif et dynamique, vous avez envie de vous investir dans un projet qui a du sens ? Nous attendons votre candidature ! Processus de recrutement : Chez Oakridge, nous concentrons des compétences d'Ingénieurs et Docteurs issus de différents métiers et de différentes cultures. Nous nous engageons ainsi à favoriser l'inclusion et la mixité, des valeurs primordiales. Notre processus de recrutement comprend un premier entretien téléphonique, suivi d'un second entretien plus technique, puis la contractualisation si votre profil correspond au poste. Nous mettons un point d'honneur à maintenir une proximité et une accessibilité constante entre la direction et nos employés, garantissant ainsi une communication ouverte et transparente. En nous rejoignant, vous aurez droit à un parcours d'intégration personnalisé avec des points réguliers pour vous permettre d'évoluer dans un environnement aux conditions optimales.