RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Responsable Administratif et Financier (RAF) pour rejoindre une entreprise dynamique et innovante. Vous jouerez un rôle central dans le bon fonctionnement des activités administratives, comptables et juridiques sous la supervision du Directeur Administratif et Financier (DAF). Vos principales missions incluent : 1. Comptabilité et Gestion financière - Supervision de la performance financière des 10 sites industriels en France, Espagne, et Allemagne, en assurant le respect des normes IFRS. - Gestion des clôtures mensuelles et annuelles, production des états financiers dans les délais, et validation des ajustements en collaboration avec les contrôleurs de gestion. - Production de rapports financiers précis, préparation de tableaux de bord financiers mensuels consolidés. - Surveillance de la comptabilité fournisseurs et clients, suivi des encaissements et décaissements. - Suivi quotidien de la trésorerie et optimisation des flux financiers. 2. Fiscalité et conformité juridique - Garantie de la conformité fiscale dans les trois pays, optimisation fiscale du groupe en collaboration avec des cabinets externes si nécessaire. - Gestion des obligations légales déclaratives (sociales, fiscales, et réglementaires) en coopération avec les services spécialisés. - Gestion administrative des contrats commerciaux et juridiques. 3. Pilotage administratif - Application et amélioration continue des procédures internes financières et comptables, contrôle des dépenses et suivi des audits. - Supervision des relations avec les assurances, suivi des polices d'assurance et de la couverture des risques. - Coordination avec les équipes RH pour les aspects administratifs liés à la gestion financière, incluant la paie. 4. Encadrement des équipes de contrôle de gestion - Encadrement d'une équipe de 4 contrôleurs de gestion pour garantir une information financière disponible et pertinente. - Proposition et mise en œuvre d'améliorations des processus comptables et financiers pour optimiser la collaboration entre les équipes locales et le siège. 5. Coordination entre les différents sites - Collaboration avec les responsables financiers des 10 sites industriels pour harmoniser les pratiques financières et comptables. - Collaboration et développement des compétences des équipes comptables et administratives. Rejoignez un environnement de travail stimulant qui valorise l'excellence, l'innovation et la collaboration. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché pour le poste de Responsable Administratif et Financier (RAF) : Nous recherchons un Responsable Administratif et Financier (RAF) doté d'une solide formation universitaire, idéalement Bac+5 en Finance, Comptabilité, ou dans un domaine équivalent tel qu'un Master CCA, un DSCG, ou une École de Commerce avec une spécialisation en Finance. Le candidat idéal doit justifier d'une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire, avec une préférence marquée pour les environnements industriels multi-sites ou les entreprises à dimension internationale. Les compétences techniques attendues incluent une maîtrise approfondie des normes comptables françaises et internationales (IFRS), ainsi qu'une connaissance solide des règles fiscales françaises et européennes. Une expertise en gestion de trésorerie et en optimisation des flux financiers est essentielle. Une excellente maîtrise des outils bureautiques (notamment Excel et PowerPoint) et des ERP financiers comme SAP ou des logiciels équivalents est également requise. Un niveau d'anglais courant est indispensable, tandis que la maîtrise de l'espagnol et/ou de l'allemand serait un atout supplémentaire pour ce poste. Parmi les qualités personnelles recherchées, la rigueur et le sens de l'organisation sont primordiaux. Le candidat doit montrer une capacité à travailler efficacement en équipe et à gérer des projets multi-sites. D'excellentes compétences relationnelles et une capacité à communiquer de manière claire et concise avec divers interlocuteurs comme les équipes comptables locales, la direction et les partenaires externes sont cruciales. Une autonomie notable, complétée par une proactivité et une force de proposition, est attendue. Enfin, un bon leadership et une capacité à accompagner et à motiver les équipes sont des atouts indispensables pour réussir dans cette mission. Rémunération 60K - 80K selon profil.