En tant que Consultant Junior en conseil en stratégie, vous interviendrez auprès des directions générales de grandes entreprises pour les accompagner dans leurs réflexions stratégiques et leurs projets de transformation. Vous participerez activement à la réalisation de missions à forte valeur ajoutée et au développement de notre activité. Vos missions principales : 1. Cadrage et exécution de missions de conseil Réaliser des analyses stratégiques (études de marché, benchmark, business plan, modélisations financières) Contribuer à la définition de plans de transformation, feuilles de route ou schémas directeurs Participer aux entretiens, ateliers et comités clients Structurer les livrables et les présentations stratégiques à destination des directions générales Coordonner les expertises de pointes intégrées au sein du Groupe Talan (IA, Data, etc.)  2. Contribution au développement de l'offre stratégie Participer à la formalisation des offres et à la réponse à appels d'offres Capitaliser les bonnes pratiques, produire du contenu interne (méthodologies, templates, benchmark, etc.) 3. Vie interne & développement des talents Contribuer à la dynamique de l'équipe : formations, partages d'expérience, mentoring Être force de proposition dans l'amélioration continue de nos pratiques et outils  #TalanFrance #LI-NS3 Vous êtes diplômé(e) d'une grande école de commerce ou d'ingénieurs, avec une première expérience en stage et/ou alternance en conseil en stratégie.  Nous recherchons des profils curieux, rigoureux, et capables de s'adapter à des environnements exigeants. Les qualités suivantes sont clés pour réussir dans ce poste : Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de structuration Aisance relationnelle, esprit d'équipe, et goût pour le travail en mode projet Intérêt marqué pour les enjeux stratégiques, technologiques et sociétaux (IA, data, RSE.) Niveau avancé en français et en anglais (oral & écrit) Première expérience en stage ou alternance en cabinet de conseil ou au sein d'une direction stratégie, transformation ou innovation (souhaitée)  A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.