Gestionnaire de paie H/F 77 - FLAGY
Offre n° 0400592
Gestionnaire de paie H/F
77 - FLAGY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 janvier 2025
L'AGOS (association Loi 1901) qui gère 3 EHPAD en Nord Seine et Marne, recherche un Gestionnaire Paie (H/F) à temps plein pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la gestion de la paie de A à Z (de l'intégration des variables de paie du logiciel de temps, et saisie des variables, à la DSN complète, et contrôle des charges sociales). Poste ouvert aux seniors. Des formations sur les logiciels, paie et gestion du temps, sont également prévues par les éditeurs. Un accompagnement à la prise de poste est prévu par la responsable des ressources humaines sur l'environnement réglementaire applicable à la paie et au logiciel de temps, et l'actuel gestionnaire de paie à la prise de poste. Sous la responsabilité de la Responsable RH, vous assurerez les missions suivantes : - A partir du logiciel de Gestion du Temps (Octime), gérer l'ensemble du processus de paie, y compris la collecte et la vérification des données, - Effectuer les calculs des salaires, les contrôler, - Etablir la DSN mensuelle et les charges sociales - Assurer le respect des réglementations en matière de paie - Gérer les absences sécurité sociale (attestation de salaires AM, AT, MP) et les déclarations de salaires sur le portail de la prévoyance en respectant les délais pour l'indemnisation complémentaire des salariés, - Gérer les autres absences. Le poste comprend des missions RH sur le suivi des formations : saisie des actions sur le logiciel dédié pour le bon suivi des formations par salarié, aide à l'organisation administrative avec les organismes de formation, aide au suivi des financements - Participer à l'amélioration continue des processus de paie et des systèmes RH Profil De formation initiale Comptable Paie, titulaire d'un BAC + 2/3 et d'une expérience en association de taille moyenne ou PME d'au moins 5 ans, la connaissance du secteur médico-social, du logiciel de paie AlfaGrh et/ou d'Octime (GTA) sont des atouts. Expérience et qualités requises - Expérience indispensable et solide en paie - Connaissance approfondie des logiciels de paie et de temps, tels que AlfaGrh (Groupe CEGI) et Octime - Capacité à travailler avec précision, rigueur - Respect de la confidentialité - Souplesse, polyvalence et capacité d'adaptation - Feedbacks réguliers et quotidiens Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 31 205,00€ à 32 523,00€ par an Avantages : * Restaurant d'entreprise Horaires : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
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