Descriptif du poste: Il/elle assure la tenue et la fiabilité des comptes d’une ou plusieurs entités du groupe, en conformité avec les normes comptables en vigueur (normes françaises et IFRS). Il/elle participe aux clôtures périodiques, à la gestion des obligations fiscales et sociales et au reporting financier, tout en contribuant à l’optimisation des processus comptables. Responsabilités : * Gestion de la comptabilité générale : * Assurer l’enregistrement des écritures comptables (achats, ventes, banque, opérations diverses). * Contrôler et lettrer les comptes généraux, auxiliaires et analytiques. * Effectuer les rapprochements bancaires et le suivi des flux financiers. * Clôtures et production des états financiers : * Participer aux clôtures mensuelles et annuelles. * Préparer et justifier les écritures de provisions et d’inventaire (FNP, CCA, amortissements, etc.). * Produire les états financiers et les annexes. * Obligations fiscales et sociales : * Préparer et déclarer la TVA, CVAE, IS, DEB et autres taxes. * Assurer le respect des obligations fiscales et comptables. * Participer aux échanges avec les auditeurs et administrations fiscales. * Reporting et analyse : * Participer à l’élaboration des reportings financiers et assurer le suivi des indicateurs comptables. * Analyser les écarts et proposer des actions correctives. * Contribuer à l’élaboration des budgets et prévisions financières. * Amélioration des processus : * Participer à l’optimisation des procédures et au renforcement du contrôle interne. * Automatiser certaines tâches comptables (digitalisation, RPA). * Assurer une veille réglementaire comptable et fiscale. Profil recherché: * Bac+3 à Bac+5 en Comptabilité / Finance (DCG, DSCG, Master CCA ou équivalent) * Expérience de 5 ans à minima en comptabilité, en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable * Maîtrise de la comptabilité générale et analytique. * Connaissance des normes comptables françaises et IFRS. * Bonne maîtrise des déclarations fiscales et sociales. * Compétence en outils comptables et ERP (SAP). * Bonne maîtrise d'Excel. * Rigueur et fiabilité dans la gestion des comptes. * Capacité d'analyse et esprit de synthèse. * Organisation et gestion des priorités. * Autonomie et proactivité dans la résolution des problèmes. * Esprit d'équipe et bon relationnel.