POSTE : Responsable Maintenance H/F DESCRIPTION : Alliance Emploi recrute pour un de ses adhérents ! Le Responsable Technique assure, avec son équipe de Techniciens de maintenance, le bon fonctionnement des installations, des infrastructures et du matériel de l'établissement. - Maintenir en parfait état de fonctionnement l'ensemble des installations et du matériel de l'établissement afin de garantir la conformité et la sécurité de ceux-là - Etablir, planifier et suivre le planning des contrôles réglementaires - Etablir le planning d'entretien préventif des installations en définissant les modes opératoires et s'assurer de sa mise en oeuvre avec les techniciens de maintenance - En relation avec le Responsable d'Exploitation, organiser les interventions pour limiter au maximum la gêne au niveau de la production - Participer à l'analyse des risques existants sur le site et mettre en place des actions de mise en conformité - Participer à l'élaboration du budget technique annuel du site et être le garant de son respect - Etre chargé(e) de l'exploitation et de la veille concernant les installations produisant les énergies nécessaires au fonctionnement du site - Sous l'autorité de son manager, être chargé(e) de faire appliquer les consignes de sécurité en vigueur et alerter les responsables - Organiser et suivre le travail des techniciens de maintenance et des intérimaires éventuels (réalisation des entretiens annuels, suivi des congés et absences) - Gérer la veille réglementaire de l'ensemble des infrastructures de l'établissement, participer aux audits en support du Responsable Centre de Distribution (exemple : inspection de la DREAL) - Assurer l'application du PrPO sur la thématique de respect de conformité de la température en lien avec son activité - Contacter les fournisseurs pour établir des appels d'offre et devis à faire valider au management - Gérer les contrats des différents prestataires du site et notamment les prestataires de nettoyage et de lutte contre les nuisibles - Assurer le bon maintien en état d'ordre et rangement des locaux techniques - Organiser et vérifier les interventions des sociétés extérieures en fonction du cahier des charges établi - Réceptionner les travaux - Participer à l'implantation du nouveau matériel ou à la réorganisation des installations existantes - Proposer au Responsable de Site les améliorations techniques et participer aux études particulières liées aux changements technologiques et aménagements - Vérifier la périodicité des vérifications et visites prévues par la réglementation soit respectée, et que les remarques éventuelles émises par les services extérieurs soient pris en compte - Déterminer les besoins en pièces de rechange et matériel pour constituer un stock afin de faire face aux pannes et aux opérations d'entretien planifiées Etre amené(e) à effectuer des dépannages sur les installations du site (astreinte) Avantages (intégration, formation, mutuelle, CSE, TR, intéressement) : Mutuelle familiale - Prévoyance ; CSE, participation et intéressement selon conditions en vigueur ; Prime annuelle et prime vacances ; Participation au transport / Parking ; Rémunération détaillée (fixe, variable) : Entre 35K€ et 45K€ sur 13,5 mois. PROFIL : Bac +2 de type BTS Maintenance des Systèmes de Production (MSP) Maîtrise des outils bureautiques et SI de types SAP, SYDEL Connaissances en automatisme, frigorifique, pneumatique, hydraulique et électricité Connaissances des méthodes de maintenance Etre titulaire du CACES 3B nacelle, le CACES 7 serait un plus Etre titulaire des Habilitations Electriques