Chargé d'affaires F/H - Commercial (H/F) 31 - TOULOUSE
Offre n° 0447325
Chargé d'affaires F/H - Commercial (H/F)
31 - TOULOUSE - Localiser avec Mappy
Publié le 31 juillet 2025
Descriptif du poste: DIASCLIM recherche pour agrandir son équipe un chargé d'affaires en CVC f/h. Rattaché à la direction vos activités consisteront à : L'organisation et à la gestion de la prise d'informations : Lire et dépouiller les appels d'offres assurer la relation avec les partenaires et acteurs des marchés développer les affaires à partir des chantiers trier et répertorier les opportunités, les offres Au traitement des informations reçues et dédider des suites à donner : Estimer les prix prévisibles (niveau de la concurrence, budget du client, etc.) apprécier la qualité (fiabilité) du client, de la maîtrise d'oeuvre estimer l'adéquation entre les savoir-faire de l'entreprise et la technicité nécessaire au projet estimer les contraintes de délais évaluer les moyens à mettre en oeuvre et leur disponibilité prendre en compte le niveau d'activité de l'entreprise évaluer les probabilités d'obtenir l'affaire avertir le client des suites choisies. L'organisation et à la planification de l'étude et la soumettre dans les délais : Repérer les besoins et préférences incontournables du client évaluer les moyens à mettre en oeuvre avertir les personnes concernées définir le budget d'études éventuellement négocier une prolongation La préparation du chiffrage et la production de l'état quantitatif : Discerner les manques de précision éventuels obtenir les précisions (destination des locaux, type de construction) trouver les sources d'informations possibles définir les variables possibles à proposer définir les orientations (techniques, méthodes, planification, variantes, ...) La prise en compte des parties contractuelles et administratives du dossier : Savoir faire tenir compte de la nature du marché et des règles qui en relèvent prendre en compte les conditions de règlement et les conditions de paiement repérer les exigences incontournables du client prendre en compte les frais et coûts particuliers, hors du coût technique évaluer les points de contentieux possibles La proposition d'une offre globale : Etudier le bâtiment et calculer son bilan thermique proposer un diagnostic de performance énergétique (DPE) étudier l'isolation thermique à ajouter au bâtiment, le système de chauffage, les températures d'alimentation et la consommation d'énergie étudier les sources d'énergie renouvelables potentielles et leur disponibilité (place des capteurs, conditions du terrain, disponibilité des nappes phréatiques, restrictions nationales, etc...) L'identification de la faisabilité du projet visant un système EnR : Déterminer si le bâtiment peut bénéficier d'EnR déterminer le meilleur emplacement pour la ou les technologies retenues intégrer les coûts supplémentaire liés aux EnR dans l'offre globale Le chiffrage : Evaluer les consommations consulter les sous-traitants, les fournisseurs anticiper sur les méthodes de travaux calculer marges diverses éventuellement choisir le mode de calcul : séries de prix, prix de revient réel contrôler en comparant à d'autres affaires semblables Profil recherché: Compétences techniques * Maitrise des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) * Gestion de projets et planification des installations techniques * Connaissance des normes et régulations en matière de sécurité et environnement dans l'idéal Compétences comportementales * Excellentes compétences en communication et négociation * Aptitude à travailler en équipe et à coordonner différents intervenants * Capacité à résoudre des problèmes et à prendre des décisions rapides * Votre savoir être fera toute la différence :)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- A partir de 40 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Employeur
DIASCLIM
Pourquoi nous rejoindre ? Diasclim, c'est : * Engagement dans la lutte contre le changement climatique * Accès à une communauté engagée * Opportunités d'apprentissage et de sensibilisation * Collaboration sur des projets impactants Créée en 2016, nous comtons aujourd'hui 23 salariés et sommes en perpétuel développement. Société par action simplifiée à associé unique (SASU) au capital de 100 000 euros, nous avons acheté la Sarl DBF BATIMENT en 2017. Notre domaine d'act...
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