Chargé de missions RH h/f 03 - ST GERMAIN DE SALLES
Offre n° 0448340
Chargé de missions RH h/f
03 - ST GERMAIN DE SALLES - Localiser avec Mappy
Publié le 12 juillet 2024
Nous recherchons un Chargé de missions RH H/F en CDD pour une durée de 6 mois dans le cadre d'un remplacement en congé maternité, situé sur notre siège AXEREAL ELEVAGE à St Germain de salles (03). Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes directement rattaché au Responsable SSE élevage et viendrez en appui du RRH élevage qui fonctionne étroitement avec les différents centres de services partagés (juridique& relations sociales, développement rh & compétences, paie). Ainsi, au quotidien vos missions s'articuleront de la sorte : Formations réglementaires: - Etre garant de la validité des certifications des formations réglementaires - Planifier les sessions de formations internes, externes et en assurer l'organisation logistique - Assurer la saisie des formations au sein de l'outil dédié - Assurer la veille sur les formations et le contenu en lien avec les obligations réglementaires de l'entreprise et proposer des adaptations de programmes - Assurer une projection des coûts associés pour intégrer le budget au sein de plan de développement des compétences Dossiers délégués par le RRH: - Réceptionner les appels entrants pour faciliter la gestion des sollicitations des collaborateurs/managers et d'orienter vers l'interlocuteur le plus adapté (CSP, RRH...) - S'appuyer sur les CSP selon leurs domaines d'activités - Appliquer les politiques et procédures RH en tenant compte des spécificités propres à la législation et à l'harmonisation des pratiques - Assurer un relais permanent des politiques et bonnes pratiques RH auprès des managers / salariés - Remettre les contrats et avenants aux collaborateurs du site de Saint-Germain de Salles - Effectuer le lien avec les CSP pour l'organisation du onboarding des nouveaux arrivants - S'assurer de la fiabilité des informations transmises aux CSP - Effectuer en soutien du RRH un suivi des reportings nécessaires aux campagnes d'objectifs, entretiens annuels de performance, augmentations individuelles... - Participer aux évènements ayant du sens sur les métiers de la branche élevage (foums, salons...) en lien étroit avec le CSP développement RH & compétences Pour l'ensemble de ces missions, il sera important de tenir informé de l'avancé de ses dossiers, d'alerter en cas de problématique son manager / le RRH selon les sujets traités. De formation Bac +2 minimum en gestion et/ou en ressources humaines avec une expérience minimale de 3 ans acquise en entreprise dans un service formation/ RH ou en organisme de formation. Vous possédez une formation acquise dans un secteur ou auprès de métiers techniques. Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe, votre réactivité et vos capacités organisationnelles. Le sens du client interne : orienté solution, votre sens de la confidentialité seront de réels atouts. Nous vous offrons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure : - Un parcours d'intégration et une formation aux méthodes et processus du groupe - Un package de rémunération : Fixe + Titres Restaurant + Primes Vacances + Mutuelle + Prévoyance + Retraite supplémentaire + Participation selon les accords en vigueur.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 6 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience souhaitée de 2 An(s)
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Services administratifs combinés de bureau
Entreprise
Groupe Axéréal
Axéréal Elevage, filiale du groupe coopératif Axéréal est un acteur majeur spécialisé dans la fabrication d'aliments pour les animaux d'élevage, l'organisation de production en volailles, l'accouvage et la conception de bâtiments d'élevage. Avec 420 collaborateurs, Axéréal Elevage est reconnu pour la haute qualité de ses produits.
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