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Chef de projet MOA H/F 92 - NANTERRE
Offre n° 0451074
Chef de projet MOA H/F
92 - NANTERRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 juillet 2024
Le département MOA de la Direction des Collectives GGvie recherche un/e Chef(fe) pour rejoindre son équipe "Relation clients et projets transverses". Dans un contexte à fort enjeux : stratégie de gains à déployer ; mise en oeuvre de projets réglementaires ; sécurisation des processus métier, vous jouerez un rôle central dans la transformation des pratiques pouvant impacter l'ensemble des équipes de la Direction collectives. Pour ce faire, vous devrez déployer, coordonner et suivre les projets et initiatives stratégiques lancés par la Direction, qu'ils aient un impact IT ou non. Vos principales activités sur le poste : 1/ Pilotage et coordination des projets transverses - Adapter la méthode et l'organisation projet en fonction du contexte - Animer la gouvernance projet, les ateliers de travail et réaliser la documentation adéquate - Coordonner et piloter les contributeurs des différents départements (MOA/MOE) - Garantir la bonne communication et la collaboration entre les équipes - Suivre l'avancement des indicateurs et l'atteinte des objectifs 2/ Analyse des besoins et rédaction du cahier des charges - Recueillir les enjeux, les objectifs et les contraintes - Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs et des parties prenantes - Rédiger les livrables associés (expression de besoins, cahier des charges) - Assurer la validation des livrables avec les équipes concernées 3/ Suivi de la mise en oeuvre et déploiement des solutions - Assurer le respect des engagements, des délais et des budgets alloués - Piloter la phase de test s'il y a lieu 4/ Accompagnement aux changements - Identifier et gérer les impacts des projets sur les processus et les outils existants - Assurer un support fonctionnel aux utilisateurs post-déploiement - Être le relai vis-à-vis de l'équipe d'accompagnement au changement de la MOA si celle-ci est impliquée 5/ Reporting et suivi des indicateurs - Mettre en place des indicateurs de performance pour suivre l'avancement des projets - Elaborer des tableaux de bord de suivi pour la direction - Assurer un reporting régulier auprès des parties prenantes 6/ Gestion des risques - Identifier les risques liés aux projets et proposer des plans d'actions pour les atténuer Profil : - Expérience significative en gestion de projet, en assistance MOA, idéalement dans le secteur des assurances collectives - Fort esprit d'analyse, de synthèse - Capacité à challenger, prioriser, et piloter l'avancement une équipe - Excellentes compétences en communication et coordination d'équipe projet multi-compétences - Bonne autonomie avec la capacité à anticiper les risques et leur remontée à la direction - Bon relationnel, esprit d'équipe,
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 60000,00 Euros
- Intéressement; self, RTT,
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Assurance vie
Entreprise
GROUPAMA GAN VIE
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