Description du poste : Vous intervenez auprès de bénéficiaires, enfants et adultes, en situation de polyhandicap afin de les aider :***à réunir les conditions nécessaires à la réalisation de leur projet, * à résoudre des problèmes d'ordre social, familial, éducatif ou financier. Sous la responsabilité de la directrice du Pôle polyhandicap, vous êtes en charge de : - concevoir, coordonner et évaluer avec les bénéficiaires et les acteurs dédiés, l'organisation et la mise en œuvre d'un accompagnement social individualisé Vous proposez un accompagnement adapté aux besoins, souhaits et capacités des bénéficiaires en favorisant leurs propres ressources et celles de leur environnement, Vous informez les familles et résidents de leurs droits, Vous déclinez un plan d'action en cohérence avec les besoins et la situation individuelle du bénéficiaire, Vous recherchez et mobilisez les moyens utiles à l'accompagnement des bénéficiaires afin de coordonner le travail avec différents acteurs et partenaires, Vous évaluez avec le bénéficiaire, l'impact et les résultats des actions menées afin de les ajuster en fonction de l'évolution de la situation, Vous assurez un suivi administratif des dossiers avec les différents organismes partenaires. - d'adapter, en coopération avec les équipes pluridisciplinaires, les dispositifs aux besoins, capacités et souhaits des bénéficiaires. Vous participez activement au processus d'admission des enfants et adultes, ainsi qu'à leur projet d'orientation ou de ré-orientation, Vous réalisez avec les familles et équipes les démarches administratives sociales permettant d'adapter le cadre de vie des résidents à leur handicap. Vous assurez une veille juridique et administrative et contribuez à la démarche qualité et gestion des risques. Compétences clés : Capacité d'analyse et de synthèse Travailler en équipe et/ou en réseau Techniques d'accompagnement, méthodologie d'intervention en travail social, Connaissance en social dans son domaine d'intervention Sens de l'écoute Respecter la notion de discrétion, de secret professionnel et de confidentialité Description du profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (niveau III), vous avez idéalement une première expérience. Vous travaillez dans une dynamique de développement et de co-construction avec une équipe pluridisciplinaire. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez-vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée Dès que possible Prime de fin d'année : Oui Ségur 1 : Oui