RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute, pour une collectivité du secteur de SAINT-BRIEUC, un(e) assistant(e) suivi travaux H/F. • Assurer le suivi de l'entretien courant des bâtiments (électricité, CVC, menuiseries), réalisé soit par les agents de la commune, soit par des entreprises extérieures • Établir des métrés et solliciter des devis • Définir et mettre en œuvre la stratégie de maintenance et d'entretien des sites et équipements : programmation pluriannuelle, suivi des travaux, négociation des contrats de maintenance, planification des contrôles périodiques • Gérer les marchés publics courants : rédaction des cahiers des charges techniques, négociation avec les prestataires, suivi de l'exécution des travaux dans le respect des conditions définies (et si vous n'avez jamais passé de marché public, nous vous accompagnerons et vous expliquerons le fonctionnement) • Appliquer la réglementation de sécurité dans les bâtiments : mise à jour et tenue des registres de sécurité, des plans de prévention, suivi de la maintenance des extincteurs, alarmes, etc. • Seconder le DST sur certains projets et assurer le relais pendant ses congés • Contribuer au fonctionnement quotidien de la Direction des services techniques : suivi budgétaire (devis, factures), tâches administratives (courriers, mails, bureautique) et relations directes, par mail ou téléphone, avec les citoyens, les prestataires, les élus et les services municipaux • Selon vos connaissances et la répartition des missions avec le DST, vous pourrez être amené(e) à découvrir ou prendre en charge des missions liées à la voirie (suivi des chantiers des entreprises de travaux publics) ainsi qu'à la transition écologique et aux mobilités douces. Ces missions seront ajustées en fonction de votre profil et de vos aspirations. • Renseigner et mettre à jour les tableaux de bord • Accueillir les usagers et les professionnels • Informer et orienter les différents interlocuteurs • Gérer les courriers et e-mails • Assister les services du Pôle Exploitation dans leurs tâches quotidiennes Avantages sociaux : o Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) o Accès au CNAS au bout de 6 mois de mission PROFIL RECHERCHÉ : Niveau de formation : formation bâtiment / suivi travaux Expérience sur poste similaire Qualités recherchées : Sens de l'organisation, rigueur, sens du relationnel