POSTE : Commercial Automobile H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de notre client, acteur reconnu dans le courtage en leasing automobile, nous recherchons un(e) Commercial(e) BtoB. Sous la responsabilité du Sales Team Manager, vous prenez en charge le développement d'un secteur géographique exclusif (Hauts-de-Seine et Seine-et-Marne). Vos missions principales seront : Prospection active (Chasse) : Développer un portefeuille d'entreprises via une prospection téléphonique soutenue (rythme attendu d'environ 50 appels par jour). Votre objectif sera de générer au moins 3 rendez-vous ou demandes de cotations par semaine. Présence terrain et réseau : Visiter au minimum 5 concessionnaires partenaires par mois sur votre secteur pour connaître les dernières technologies, échanger et vous créer un solide carnet d'adresses. Vente et Conseil : Créer des relations de confiance durables, analyser les besoins de vos clients professionnels et promouvoir nos solutions de mobilité. Vous gérerez également les dossiers de rachat/reprise de véhicules. Suivi et Reporting : Mettre à jour rigoureusement le CRM, assurer le suivi des contacts initiaux pour maximiser les conversions et transmettre vos rapports dans les délais. Esprit d'équipe : Participer activement à la cohésion d'équipe et aux sessions de partage des meilleures pratiques de prospection. Nous proposons un package de rémunération extrêmement motivant et déplafonné, conçu pour récompenser les commerciaux les plus performants : Rémunération : Fixe : 1 930,43 € brut mensuel. Variable déplafonné : 20 % de la marge restante, commission payée dès la commande. Un variable de démarrage est prévu pendant la période d'essai. Primes d'objectifs mensuelles : 675 € brut pour 10 contrats signés, 1 000 € brut pour 15 contrats, 1 500 € brut pour 20 contrats, Primes additionnelles : 75 € brut par reprise de véhicule finalisée, ainsi que des challenges réguliers. Véhicule de fonction : Attribué à la validation de la période d'essai (2 mois). Télétravail : Possible à hauteur de 2 jours par mois. Outils et accompagnement : Formation interne prévue dès la prise de poste et utilisation du logiciel métier SirWebAnnuaire. PROFIL : Motivé(e) et ambitieux(se), vous possédez une véritable appétence pour la chasse commerciale et le développement BtoB. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel, d'une grande force de persuasion et d'empathie pour créer du lien avec les décideurs. Orienté(e) résultats et goût du challenge : vous aimez vous dépasser pour atteindre et exploser vos objectifs mensuels. Vous maîtrisez les techniques de vente : prospection téléphonique (cold calling), qualification, relance et négociation. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont indispensables pour gérer votre secteur. Une connaissance ou un fort intérêt pour la Location Longue Durée (LLD) est attendu, une expérience préalable dans le secteur automobile est un plus