Description du poste : Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez activement au développement de notre agence d'intérim en tant que Consultant en Recrutement. Vous serez le relais essentiel entre nos clients et nos candidats, en veillant à répondre avec précision et réactivité aux besoins en recrutement. Vos responsabilités : Identifier et sourcer les candidats à travers divers canaux (jobboards, réseaux sociaux, bases de données internes, etc.). Mener les entretiens de recrutement et évaluer les compétences des candidats pour les postes temporaires ou permanents. Conseiller les clients sur les profils recherchés et les aider à optimiser leur stratégie de recrutement. Assurer la gestion administrative des dossiers candidats (contrats, suivis, etc.). Suivre les missions en cours et maintenir une relation de proximité avec les candidats et les entreprises. Participer au développement commercial de l'agence en identifiant de nouvelles opportunités et en fidélisant les clients existants. Description du profil : Vous avez une première expérience réussie dans le recrutement, idéalement en intérim, ou dans un domaine similaire. Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un excellent sens du service client. Vous avez une forte capacité d'écoute et de communication. Vous aimez les défis et savez travailler dans un environnement dynamique et exigeant.