Description du poste : Votre rôle : En collaboration directe avec le Responsable Technique Digital et la Lead Front-End, vous serez intégré(e) à une équipe dynamique. Vous travaillerez également avec : - Des experts spécifiques (intégrateurs HTML, spécialistes SEO). - Les autres développeurs de l'équipe. - Les équipes MOA. - Vous contribuerez activement au développement des interfaces front-end des sites e-commerce, en veillant à leur ergonomie, performance et accessibilité. Vos missions principales : - Réaliser des interfaces web en HTML, CSS, JavaScript, React à partir des maquettes et des spécifications techniques et fonctionnelles. - Prendre en compte les problématiques d'ergonomie, de SEO et de performance. Collaboration technique : - Intégrer vos développements avec les parties Back-End en lien avec le Chef de Projet Technique. - Participer à la mise en place de solutions innovantes pour améliorer l'expérience utilisateur. Qualité et accessibilité : - Développer et exécuter les tests unitaires pour garantir la compatibilité multi-navigateurs et le bon fonctionnement du code. - Apporter des correctifs après la phase de recette menée par les équipes MOA. - Contribuer à rendre les sites accessibles pour tous. Description du profil : Votre profil Compétences techniques recherchées : - Maîtrise avancée de HTML5, CSS3 (y compris rétrocompatibilité navigateur et media queries). - Expertise en JavaScript, TypeScript et frameworks tels que ReactJS, ReactJS.NET, Kendo, JQuery, JQuery UI. - Bonne compréhension des bonnes pratiques en matière de performance web et de SEO. Qualités personnelles : - Dynamique, rigoureux(se) et méthodique. - Bon esprit d'équipe et excellente communication. - Capacité à proposer des solutions adaptées tout en respectant les délais. Pourquoi rejoindre cette mission ? - Organisation flexible : Possibilité de télétravail partiel (2 jours par semaine). - Projet stimulant : Une opportunité de contribuer à des projets e-commerce à fort impact digital. - Déplacements ponctuels : Immersion initiale pour favoriser une intégration fluide. - Rémunération attractive : TJM à définir selon votre profil et expérience.