POSTE : Agréeuse - Agréeur - Franprix H/F DESCRIPTION : Ancrés au coeur de la vie de quartier, nos magasins proposent des services d'ultra-proximité ainsi qu'une gamme de produits étendue et adaptée aux habitudes de consommation. Depuis plus de 60 ans, notre savoir-faire en matière de proximité nous positionne comme le leader de la proximité urbaine en France, soutenus par le Groupe Casino. Avec plus de 1000 magasins en France, nous avons un très fort ancrage en région parisienne. Chaque jour, nous accueillons un demi-million de clients dans nos magasins Bons Voisins et animons nos quartiers avec de moments de convivialité et de partage, incarnant notre engagement dans la vie locale. Dans le cadre de ses missions, l'agréeur joue un rôle clé : - Est le premier garant de la politique qualité de Franprix - Accompagne la Filière dans son professionnalisme tout en transmettant son savoir-faire et en remontant les informations - Est force de proposition et acteur au sein de la Filière Ses responsabilités incluent notamment : - Veiller à la conformité des produits aux normes de qualité obligatoires et réglementaires ainsi qu'aux cahiers des charges établis - Veiller au respect du balisage des produits - Veiller à la conformité de la codification EAN des produits - Inspecter quotidiennement la zone de picking, déterminer et mettre en place les actions correctives adéquates - Gérer les donations - Alimenter une base de données en réalisant les analyses sur des échantillons prélevés et/ou proposés afin d'orienter le service achats dans leurs choix. - Être acteur lors des échanges quotidiens avec les achats - Diffuser un reporting quotidien lié à l'agréage - Diffuser un reporting à minima hebdomadaire des autres actions réalisées - Veiller au respect des normes d'hygiène et de bonnes pratiques de travail Une 1ère expérience en magasin ou sur de la logistique serait un plus. Poste en C.D.I., basé à Gonesse (95). FP95/MT PROFIL : - Vous avez une appétence pour les fruits et légumes, un vrai goût du produit et vous êtes attentif(ve) à la Qualité - Curiosité - Aisance avec les outils informatiques - pack Office - Rigueur et sens du détail - Capacité de décision - Bonnes capacités de communication - Organisation et gestion des priorités - Travail en équipe - Adaptabilité La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.