Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, en CDI un : Technicien de maintenance (H/F) : Notre client est un leader mondial de la production de fibre de verre basé à Chambéry. Voici un aperçu de vos missions : - Maintenance Curative et préventive - Assurer le diagnostic et le dépannage des systèmes électromécaniques automatisés, des équipements mécaniques, pneumatiques et hydrauliques - Assurer la remise en état de fonctionnement et de sécurité des installations suite à une panne, une casse, un déréglage, une dérive qualité ou une dérive process - Analyser les pannes en lien avec la fiabilisation des systèmes électromécaniques automatisés, des équipements électriques et des automatismes - Réaliser l'entretien et la maintenance préventive de l'ensemble des installations du site (travaux programmés, tournées) - Consigner avec une mise à l'arrêt et en sécurité (hors électrique) des installations sur demande des chefs d'équipe ou sur constat que la machine présente un risque pour le personnel - Répondre aux sollicitations techniques des équipes de production sur les équipements mécaniques, hydrauliques et pneumatiques et sur tout fluide (eau, air, gaz, fioul) - Rédiger des modes opératoires et instructions de maintenance - Renseigner les informations de suivi et gestion de maintenance (rapports d'interventions, déstockage de pièces, etc.) Description du profil : Profil recherché Titulaire d'un BAC+2 en maintenance / électromécanique. · Compétences en mécanique / pneumatique avec 5 ans d'expérience minimum en maintenance. Dynamique, fiable, curieux Avantages : 13ème mois, prime vacances, Intéressement, participation, 15 jours de RTT. Horaires de journée, sauf un mois par an en horaires postés. Salaire selon profil : Fixe + variable Si ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes handicapées. Pour faire la différence :***