Sous la responsabilité de la conservatrice de la RNN Marais du Vigueirat, vous devrez assurer les missions génériques de ce métier dans les domaines de la veille écologique, de la gestion des espaces naturels et de la police de la nature. Plus particulièrement, vous aurez en charge les missions suivantes : Réaliser les suivis scientifiques et naturalistes du site inscrits au plan de gestion Bancariser les données Participer au contrôle des espèces invasives prévu au plan de gestion Planifier les travaux de restauration des habitats naturels, réalisés en régie ou par des prestataires Sensibiliser le grand public et les usagers aux enjeux écologiques du site et à sa réglementation Assurer la surveillance du site et veiller au respect de la réglementation Échanger régulièrement avec les partenaires de la gestion du site, particulièrement les éleveurs S’approprier le plan de gestion et contribuer à la rédaction du rapport d’activités annuel Organiser des chantiers bénévoles et encadrer le travail d’étudiants ou de services civiques Assurer l’entretien et la maintenance du matériel et des équipements, en particulier les infrastructures de gestion et d’accueil du public Formation minimum Bac + 2 en environnement / écologie avec expérience en inventaires naturalistes et suivis scientifiques (bonne connaissance des habitats de marais méditerranéen, avifaune, herpétofaune, entomofaune, botanique, mammifères aquatiques) Maitrise du fonctionnement et de la règlementation des Réserves Naturelles et des propriétés du Conservatoire du littoral Bonne connaissance de l’élevage extensif Connaissance des logiciels de saisie, de traitement de texte, d’image et de cartographie (Naturalist, Géonature, Word, Excel, QGIS…) Sens relationnel, polyvalence, disponibilité Expérience en gestion appréciée, manutention, encadrement de chantier Commissionnement réserve naturelle ou garde du littoral exigé Capacité à s’investir dans des domaines d’activités techniques et technologiques Sens du travail en équipe Permis B obligatoire par nécessité de missions A compétences égales, la LPO France portera une attention particulière à toutes les candidatures de personnes en situation de handicap en favorisant l’intégration dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à leur accompagnement dès leur arrivée, notamment pour veiller à l’adaptation des postes de travail si cela est nécessaire Conditions : Contrat à durée indéterminée à temps plein Durée hebdomadaire du travail : 35 heures Rémunération brute totale mensuelle : 2 321,19€ (Groupe D, indice 305 de la Convention Collective Nationale ÉCLAT, indice auquel s’ajoutent 20 points de prime différentielle) Accord télétravail Titres restaurants pris en charge à 60% Mutuelle employeur pris en charge à 50% Abonnement transports en commun pris en charge à 50% Avantages CSE Poste à pourvoir au 04/05/2026 Merci d’adresser votre candidature avant le 30.03.2026