Descriptif du poste: Pour accompagner notre développement, nous recrutons au sein de l'agence Crédit Agricole de QUIMPERLÉ :   un(e) Conseiller immobilier Transaction   Vous êtes le/la référent immobilier au sein de l'agence bancaire Crédit Agricole. Vous aurez pour mission de commercialiser les offres de services immobiliers, en partenariat avec vos homologues bancaires.  * Vous êtes identifié(e) comme l'expert immobilier de votre secteur auprès des habitants et vous êtes présent sur le terrain pour prospecter * Vous réalisez des découvertes approfondies des projets de vie de vos clients vendeurs et acquéreurs * Vous réalisez des estimations de biens pour vos clients vendeurs * Vous mettez en valeur les biens de vos clients et assurez leurs promotions * Vous accompagnez les acquéreurs dans leurs recherches et leur proposez les biens en adéquation entre leurs projets de vie et leur capacité de financement * Vous accompagnez vos clients tout au long du processus de vente / achat jusqu'à la signature de l'acte chez le notaire * Vous animez votre réseau local de prescripteurs (commerçants, notaires, associations.) et favorisez les synergies avec le Crédit Agricole Pour mener à bien toutes ces missions, vous travaillez en autonomie mais vous n'êtes jamais seul(e). Vous pourrez vous appuyer sur votre équipe, nos services support ainsi que votre manager.   La rémunération :  Chez Square Habitat Bretagne, la rémunération est construite pour sécuriser votre démarrage et accompagner votre progression. Dès votre intégration, vous êtes recruté(e) au sein d'une filière adaptée à votre expérience et à votre niveau de production.  * La première année, nous vous garantissons un salaire minimum de 2 000 € bruts par mois, sans avance sur commissions. Cela vous permet de lancer votre activité sans pression.  * À partir de la deuxième année, le salaire minimum sera de 1800 € bruts par mois et passe en avance sur commissions. Chez Square Habitat Bretagne, nous vous offrons : -De réelles perspectives d'évolution au sein de nos filières, avec une rémunération qui progresse en fonction de vos résultats !  -Un parcours de formation sur-mesure grâce à notre école de vente interne.  -Des possibilités d'évolution au sein de l'entreprise grâce à notre culture de la mobilité interne.   Mais aussi :   Rémunération sur 13 mois  Commissions non plafonnées  Primes trimestrielles et annuelles + challenges commerciaux  Frais de déplacement indemnisés à hauteur de 200€ par mois minimum  Profil recherché: Le profil idéal ? Et si c'était vous ?    - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Nous recherchons aussi une personne motivée, ayant le goût du challenge, et le sens de la satisfaction client  - Vous êtes audacieux(se) et prêt(e) à pousser toutes les portes, vous êtes reconnu(e) pour votre tempérament commercial et vos qualités d'écoute et d'empathie  - Votre rigueur, votre excellent relationnel et votre détermination feront toute la différence.   Si vous êtes en situation de handicap et que vous vous reconnaissez dans ce poste, n'hésitez pas à nous contacter.