Description du poste : En tant qu'élément clé sur le terrain, vous prenez en charge l'activité opérationnelle sous la supervision du Conducteur de Travaux. - Coordonner les différentes équipes sur le chantier pour assurer l'efficacité et la conformité aux plans. - Superviser les travaux de construction naval en veillant au respect des normes et de la qualité. - Analyser les contraintes techniques et proposer des solutions adaptées pour leur résolution. - Assurer une communication fluide avec le Responsable de secteur pour le suivi des opérations. - Participer activement aux réunions de chantier et faire des rapports précis sur l'avancement des travaux. - S'adapter aux contraintes du terrain et accepter les missions sur site avec flexibilité et disponibilité. Description du profil : Formation et expérience Pour ce poste d'Assistant chef de chantier H/F, nous recherchons un(e) professionnel(le) confirmé(e) avec 3 à 5 ans d'expérience dans le domaine naval, qui saura gérer efficacement plusieurs équipes tout en assurant la coordination avec le Responsable de secteur. Les candidat(e)s doivent démontrer une expertise technique solide et être prêt(e)s à relever les défis des missions sur site. - Diplômé(e) d'un BAC +2, BS Marine Nationale ou équivalent requis - Expertise avérée dans les bâtiments de la navale et installations embarquées - Expérience spécifique sur SNA ou PACDG partie NUC indispensable - Solide capacité de management pour superviser plusieurs équipes - Dynamique et rigoureux(se), avec d'excellentes compétences en coordination - Disponibilité et flexibilité pour accepter les contraintes des missions extérieures Ce que nous offrons Panier-repas***Primes et intéressements***RTT Contrat à durée indéterminée à pourvoir dès que possible avec un salaire annuel de 35 000 €. Ce poste à temps plein de 35 heures par semaine est basé à Toulon. Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !