26/21 Attaché·e de presse F/H - Communication (H/F) 66 - Perpignan
Offre n° 0509247
26/21 Attaché·e de presse F/H - Communication (H/F)
66 - Perpignan - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mars 2026
Descriptif du poste: Type de contrat : Titulaire ou contractuel Catégorie : A - Filière Administrative (Temps complet 39h10) Pré-requis obligatoires : Formation supérieure (BAC+3 min) en communication, sciences politiques ou droit. Rejoignez-nous et valorisez les actions du Département auprès des habitant·e·s.es et des médias DESCRIPTION DU POSTE: La Direction de la Communication informe et valorise les actions du Département afin de faciliter l'accès de tous aux services et aides publiques. L'attaché·e de presse se charge plus particulièrement de la valorisation de l'action départementale auprès de la presse et des médias : conférences de presse, communiqués, dossiers de presse, relations journalistes, réseaux sociaux et contenus web/magazine MISSIONS : Sous l'autorité hiérarchique de la Cheffe de Service presse et information et en lien avec les services et partenaires institutionnels, l'attaché·e de presse est chargé·e de valoriser les actions du Département auprès des médias - presse locale, départementale, régionale, nationale, spécialisée et professionnelle - afin d'informer efficacement les habitants. Relations presse et communication : * Proposer une stratégie de communication en direction des médias et des journalistes. * Développer et entretenir des relations de confiance avec les journalistes locaux, régionaux, nationaux et spécialisés. * Organiser les conférences de presse : rédaction des invitations, mobilisation des journalistes, coordination logistique et protocolaire. * Valoriser les déplacements de la Présidente en lien avec les actions et évènements de la collectivité et organiser les relations presse sur le terrain (interviews, contacts médias). Production de contenus et Réseaux sociaux * Concevoir, structurer et rédiger les dossiers de presse. * Rédiger les communiqués de presse, interviews écrites et éléments de langage. * Participer à la production de contenus pour les supports de communication dans une volonté d'écosystème mutualisé. (site internet, réseaux sociaux, magazine). * Alimenter les réseaux sociaux et les supports web du Département * Relayer les informations auprès des journalistes et médias via les canaux numériques. Veille analyse et conseils * Assurer une veille quotidienne des médias et des influenceurs. * Réaliser des revues de presse quotidiennes et des alertes à destination de la Présidente, du Cabinet et de la Direction Général en s'appuyant sur la pige du prestataire de la collectivité, * Identifier les sujets sensibles, coordonner des alertes presse et proposer des éléments de réponse aux élu·e·s, Cabinet et à la Direction Générale et saisir les opportunités de communication. * Analyser les retombées presse (quantitatives et qualitatives). Spécificités du poste : * Relations fréquentes avec le Cabinet et les élu·e·s, médias et partenaires institutionnels * Outils de communication nomades * Travail ponctuel en soirée, week-end et jours fériés selon événements. * Déplacements réguliers sur le départemental. * Astreintes week-end Profil recherché: PROFIL RECHERCHE : * Formation supérieure (BAC+3 minimum) en communication, sciences politiques ou droit. * Connaissance du fonctionnement des administrations et établissements publics. * Qualités relationnelles : flexibilité, ouverture d'esprit, curiosité, diplomatie et patience. * Maîtrise rédactionnelle, vulgarisation de dossiers techniques, esprit d'analyse et de synthèse. * Compétences en outils de communication numérique et bureautiques (outils de gestion de fichiers, pack office, Acrobat Pro, réseaux sociaux, intranet, internet). * Maîtrise des méthodes de collecte et traitement de l'information et du marketing public. * Capacité à gérer des situations de crise et à travailler en transversalité. Vous bénéficierez : * D'horaires fixes 39h10 / semaine * 49 jours de congés/an (CA + RTT) * Tickets restaurant * Télétravail possible sous conditions
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A partir de 32 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
DEPARTEMENT DES PYRENEES-ORIENTALES
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