Chef de Chantier Électricité H/F 71 - CRISSEY
Offre n° 0511782
Chef de Chantier Électricité H/F
71 - CRISSEY - Localiser avec Mappy
Publié le 01 août 2025
POSTE : Chef de Chantier Électricité H/F DESCRIPTION : CEGELEC Bourgogne, société du groupe VINCI propose l'ensemble des services liés aux installations électriques sur les bâtiments tertiaires et la coque industrielle. Avec une équipe de 50 personnes, Cegelec Bourgogne répond à l'ensemble des besoins de ses clients aux différents stades de la conception, de la réalisation et de la maintenance de leurs installations. Cette organisation métier et ces 2 implantations (Dijon et Chalon) permettent d'offrir à ses clients une présence locale, et les compétences d'experts dans les métiers de l'énergie électrique. Afin d'accompagner notre fort développement et de relever les défis de demain pour un monde meilleur, plus sûr et interconnecté, nous sommes en recherche d'un Chef de chantier électricité (H/F). Vous avez pour missions principales de : - Vous encadrez les équipes chantier (5 à 10 personnes) - Vous êtes le garant de la sécurité sur chantier - Vous assurez le suivi de la productivité sur le chantier (suivi des heures) - Vous assurez l'approvisionnement des fournitures sur le chantier - Vous anticipez les besoins en matériel et vous remontez les données au responsable d'affaires - Vous répondez aux attentes du client et vous participez aux réunions de chantier - Vous êtes le référent technique sur le chantier - Vous pouvez être amené à faire une étude de prix (petit chiffrage) - Vous êtes en relation avec l'équipe d'encadrement, le bureau d'étude et les services supports Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de l'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. Le poste est basé à Crissey (71) Parce que notre entreprise est une filiale du Groupe VINCI Energies, nous vous offrons : - Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ; - Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ; - Un modèle managérial fondé sur l'intelligence collective et la responsabilisation de chacun ; - Des parcours professionnels riches et variés ; - Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l'actionnariat salarié. L'autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c'est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création. « Soyez vous-même, chez VINCI vous ne serez pas dans un moule ! » Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On vous l'a souvent reproché. Chez VINCI, ce ne sera pas le cas, car ce sont vos qualités humaines qui enrichissent nos entreprises. Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner ! PROFIL : Vous êtes de formation technique, Bac à Bac +2, spécialisée en électricité. Vous avez une expérience de 3 ans sur un poste similaire avec une dimension managériale dans le tertiaire. Vous êtes organisé(e), réactif (ve), autonome, doté(e) de bonnes qualités relationnelles et vous avez le goût des responsabilités. Le poste requiert des connaissances techniques et habilitations spécifiques : management, courants forts et faibles, CACES nacelle, habilitation électrique, travaux en hauteur.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000,00 Euros à 34000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
Employeur
VEF Tertiaire Périmètre Bourgogne Franche-Comté
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au coeur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de l...
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