directeur ressources humaines H/F - EC22177 Sous la responsabilité du Directeur Général des Services et en tant que membre du comité de direction, vous êtes le/la garant/e de la stratégie et du développement de la politique ressources humaines et de sa mise en oeuvre, en cohérence avec le projet de la collectivité et les orientations définies par l'exécutif et le comité de direction. A ce titre, vous : - pilotez, managez et accompagnez une équipe de 9 agents, organisée en 2 pôles (pôle administration du personnel et pôle compétences, mobilité et santé) d ... alisation de leurs missions et le développement de leurs compétences, - conseillez l'autorité territoriale et participez à la définition de la politique RH de la collectivité et de son établissement, - garantissez l'application des dispositions statutaires, législatives et réglementaires, assurez et contrôlez la régularité des actes administratifs pris, - êtes force de propositions d ... volutions des politiques de ... action sociale, et contrôlez la bonne exécution du budget RH et de la masse salariale, - optimisez la gestion des effectifs et la maîtrise de la masse salariale tout en étant force de proposition d ... stion Prévisionnel des Emplois et des Compétences d ... ogique prospective, - êtes chargé.e du pilotage et de l'animation du dialogue social et des instances représentatives - développez une politique de qualité de ... avail et à la prévention des risques professionnels avec le chargé de sécurité et de prévention - conseillez et apportez des solutions en matière d'organisation et de gestion des ressources humaines aux élu/e/s, à la direction générale ainsi qu'à l'ensemble des directions.