Description : Le Centre Hospitalier de Chaumont recrute un(e) infirmier(ère) pour son service de court séjour gériatrique.  Rattaché(e) au cadre de santé, vous évoluez au sein d’une équipe pluridisciplinaire dynamique, dans un environnement centré sur la qualité des soins et l’accompagnement global du patient. VOS MISSIONS PRINCIPALES: ·         Évaluer l’état de santé des patients et ÉLABORER DES PROJETS DE SOINS PERSONNALISÉS ·         Assurer des SOINS INFIRMIERS COMPLETS : préventifs, curatifs et palliatifs ·         Organiser et réaliser les soins relevant du RÔLE PROPRE ET DU RÔLE PRESCRIT ·         Participer à la COORDINATION DES PARCOURS DE SOINS en lien avec l’équipe pluridisciplinaire ·         Contribuer à l’ADMISSION ET À L’ACCOMPAGNEMENT DES PATIENTS et de leurs proches ·         Assurer une PRISE EN CHARGE RELATIONNELLE ET ÉDUCATIVE DE QUALITÉ ·         Encadrer et accompagner les équipes soignantes au quotidien ·         Participer aux DÉMARCHES QUALITÉ et à l’amélioration continue des pratiques ·         S’impliquer dans les PROJETS INSTITUTIONNELS, les réseaux gériatriques et les dynamiques territoriales (GHT21-52) Horaires de travail : Semaine en 37h30 (RTT) -Travail de Jour et de Nuit  _LA RÉMUNÉRATION EST BASÉE SUR LA GRILLE INDICIAIRE DE LA FPH : À PARTIR DE 2 450€ (POSSIBILITÉ DE RÉÉVALUER LA RÉMUNÉRATION EN FONCTION DE L'EXPÉRIENCE)._ Profil recherché : FORMATIONS REQUISES ET/OU EXPÉRIENCES SOUHAITÉES : * Diplôme d’État d’Infirmier(ère) * Expérience requise auprès des patients/résidents gériatrique * Formation souhaitée : Prise en charge et évaluation des patients/résidents gériatriques COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES : * Intérêt pour la GÉRIATRIE ET LA PRISE EN CHARGE GLOBALE DU PATIENT ÂGÉ * Sens des responsabilités, ESPRIT D’ÉQUIPE et qualités relationnelles * Excellentes compétences interpersonnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les patients * Capacité d’organisation, rigueur et autonomie  * Ecoute active