Le pôle médico-pharmaceutique comporte 2 unités : le Service de soins somatiques et la Pharmacie à usage intérieur. Le pôle est pluridisciplinaire : diététiciens, manipulateurs en électroradiologie médicale, préparateurs en pharmacie, secrétaires, pharmaciens, médecins, infirmiers dont une infirmière hygiéniste, aide-soignantes, podologue. La pharmacie gère l'ensemble des médicaments et dispositifs médicaux pour les patients/résidents hospitalisés. Définition - Missions générales : - Référence soignante des aides - soignants, des MERM, des diététiciennes - Coopération étroite avec l'IDE hygiéniste dans ses missions (DU hygiène recommandé ou envisagé) - Gestion partagée avec la PUI du dispositif d'urgence vitale de l'établissement (évaluation des dispositifs transversaux, audits, mise à jour des procédures...) - Responsabilité des médicaments et des dispositifs médicaux stériles du service de soins somatiquesAide aux consultations spécialisées et à la réalisation des ECG, pose de MAPA,... - Aide dentaire dans le cadre du HANDISOINS 85 MISSIONS : ■ Assurer des soins infirmiers dans le cadre du rôle prescrit et/ou du rôle propre. ■ Activités : Soins infirmiers : ✓ Travailler en collaboration avec l'IDE hygiéniste ✓ Participer et organiser les consultations spécialisées notamment de suivi ✓ Réaliser et tracer les examens complémentaires prescrits relevant du service de soins somatiques ✓ Savoir organiser et animer des ateliers à visée thérapeutique Travailler en collaboration avec le réseau : ✓ Avec les professionnels para médicaux et médicaux des différents pôles et structures de l'établissement ✓ Avec les partenaires extérieurs, les structures médico-sociales d'accueil et de vie Projet de pôle Médico-Pharmaceutique / projet d'UF : ✓ S'inscrire dans la dynamique du pôle Médico-Pharmaceutique et de l'UF ✓ Participer aux réunions de pôle et de service ✓ Seconder le chef de pôle dans des activités d'analyse et de gestion à définir Formation ✓ Organiser, accueillir et encadrer les stagiaires (MER, kinés, diététicien(ne)s) ✓ Accompagner les professionnels en stage par comparaison ■ Diplôme d'Etat Infirmier Les avantages de l'EPSM : Un parcours d'intégration organisé et sécurisé Un collectif « cadre » ressource et chaleureux Un rythme de travail en forfait jour 25 + 3 jours de congés annuels et 15 RTT L'opportunité de suivre des formations Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne Un Comité de Gestion des Œuvres Sociales dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs) Des opérations bien-être pour prendre bien soin de vous Un abonnement Gymlib donnant accès à des activités sportives et de loisirs en dehors de l'établissement pour adopter un mode de vie sain et actif au quotidien L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail car c'est bon pour votre santé, pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie (prise en charge de 75% des frais de transport en commun et location de vélo, offre de covoiturage Karos et forfait mobilités durables de 100€ à 300€ par an). Une crèche hospitalière Un self qui prend soin de nos papilles !