Offre n° 0528024
Finops Leader H/F
92 - Nanterre - Localiser avec Mappy
Publié le 20 mars 2026
POSTE : Finops Leader H/F DESCRIPTION : Votre rôle: Dans le cadre de la mise en place d'un Centre de Compétences « Cloud Center of Excellence » pour notre client, nous recherchons un(e) FinOps Leader. Le FinOps Leader est le garant de la discipline FinOps (cloud financial management). Sa mission est d'optimiser la valeur business du cloud en maximisant le retour sur investissement (roi) et en minimisant les dépenses, en assurant la transparence financière, la prévisibilité des coûts, et la responsabilisation des équipes techniques et métiers. Il/elle pilote la transformation de la culture cloud de la banque vers une approche de gestion financière proactive et collaborative. Responsabilités principales 1. Pilotage, gouvernance, et culture FinOps - Évaluation et stratégie (maturité FinOps) : - Évaluer la maturité FinOps de cacib et définir une feuille de route stratégique pour l'amélioration continue du cloud financial management. - Mener les comités FinOps réguliers (avec la DSI, la Finance et les Métiers) pour valider les stratégies, suivre les performances, et piloter les décisions d'allocation de coûts et d'optimisation. - Éducation et acculturation : - Éduquer et acculturer les équipes (devops, architectes, product owners, finance, achat) sur les principes FinOps et les meilleures pratiques de gestion des coûts multi-cloud. - Créer et maintenir une documentation (runbooks, guides) FinOps interne. - Gestion du partenariat avec les Cloud Service Providers : - Assister les achats dans la gestion des accords d'entreprise (Enterprise Agreements) avec les fournisseurs de services cloud (CSPs), en optimisant les partenariats, les remises de volume et les stratégies d'achat pour obtenir les meilleures conditions tarifaires. 2. Transparence financière et prédictibilité (showback & forecast) - Rapports de coûts (showback/chargeback) : - Concevoir, mettre en oeuvre et maintenir des rapports de showback / chargeback multi-cloud précis et détaillés (par projet, application, centre de coûts, entité business) afin d'assurer une visibilité complète et une responsabilisation financière. - Assurer l'intégration des données de consommation cloud dans les outils de gestion financière de la banque. - Prévisions budgétaires (forecasting) : - Établir et affiner les prévisions (forecast) des coûts cloud (mensuelles, trimestrielles, annuelles) en étroite collaboration avec les équipes techniques et la direction financière pour anticiper et contrôler les dépenses futures. - Mettre en oeuvre des budgets et des mécanismes d'alerte en cas de dépassement ou d'anomalies de coûts (alerting), garantissant le contrôle budgétaire. 3. Optimisation et efficacité des coûts - Identification des opportunités : - Identifier, évaluer et accompagner les équipes dans la mise en place des opportunités d'optimisation des coûts (ex. : utilisation d'instances réservées (RIs), Savings Plans, dimensionnement correct des ressources (rightsizings), gestion du cycle de vie des environnements, utilisation de services serverless, etc.). - Travailler en étroite collaboration avec les équipes d'architecture et d'ingénierie pour intégrer l'efficience économique dès la conception (cost-aware architecture). - Identification et traitement des anomalies - Identifier, remonter et accompagner les équipes dans le traitement des anomalies de coûts 4. Outils et automatisation - Sélectionner, déployer et administrer les outils FinOps (natifs des CSPs et/ou tiers) nécessaires à la gestion des coûts, le suivi des alertes et à l'automatisation des actions d'optimisation. Ce poste situé à Guyancourt (78) Quel que soit votre âge, genre, origine, religion, orientation sexuelle, neuroatypie, handicap ou apparence, nous encourageons la diversité au sein de nos équipes car c'est une force pour le collectif et un vecteur d'innovation. L'innovation est essentielle à votre métier, construisons la ensemble ! Orange obtient la certification Top Employer Global 2021. Cette certification consacre les meilleures politiques et pratiques en termes de programmes de ressources humaines. Le Groupe est certifié « Top Employer » depuis maintenant 12 ans. Votre profil: De formation supérieure Bac +4/5 (Ingénieur ou équivalent), vous disposez d'une solide expérience (5 à 7 ans) à haut niveau dans le secteur informatique système Cloud. - Expérience senior avérée dans la mise en place d'un dispositif FinOps, incluant la gouvernance, les processus et les outils associés - Solide compréhension des enjeux techniques et business liés à la transformation clo
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Employeur
Orange Business
Chez nous, tous nos collaborateurs, dont chaque voix compte, sont animés par la même détermination et esprit d'équipe, pour construire les solutions digitales d'aujourd'hui et de demain et créer un impact positif pour nos clients, pour leurs salariés et pour la planète. Venez vivre cette aventure !
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