Chargé d'Ordonnancement H/F

Chargé d'Ordonnancement H/F 13 - Marignane

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Offre n° 0534074
Chargé d'Ordonnancement H/F

13 - Marignane - Localiser avec Mappy

Publié le 21 mars 2026
Entreprise adaptée

POSTE : Chargé d'Ordonnancement H/F DESCRIPTION : Assurer la planification et le suivi des interventions de maintenance préventive et corrective, optimiser la charge des équipes, piloter la GMAO et coordonner les différents flux (production, approvisionnement, sous-traitance) dans le respect des exigences contractuelles, réglementaires et des règles HSE. Missions et responsabilités 1. Gestion et ordonnancement * Recevoir et analyser les demandes clients internes et externes * Planifier les opérations de maintenance préventive et corrective en veillant à l'équilibrage de la charge des équipes * Assurer la réservation des moyens (matériels, outillage, véhicules) et l'approvisionnement en pièces détachées 2. Gestion de la GMAO * Saisir et mettre à jour les bons d'intervention, rapports et historiques dans la GMAO * Générer et suivre les indicateurs de performance (taux de réalisation, respect des délais, coûts) * Proposer des actions d'amélioration continue et diffuser les bonnes pratiques 3. Contrôle de compétence technique * Vérifier les qualifications et habilitations des techniciens * Planifier les formations internes et externes pour maintenir et faire évoluer les compétences * Garantir la conformité aux normes contractuelles et réglementaires 4. Coordination et suivi opérationnel * Déclencher les interventions en interne et le recours à la sous-traitance * Coordonner les étapes de mise en production suite aux travaux * Suivre l'avancement des chantiers et arbitrer les priorités en cas d'aléas 5. Management de la logistique et des équipes * Piloter et optimiser l'affectation des ressources (techniques, humaines, matérielles) * Superviser l'organisation de la flotte véhicule et des stocks pièces de rechange * Veiller au respect des règles HSE et participer aux réunions sécurité 6. Relation client et reporting * Assurer la communication régulière avec les donneurs d'ordre et les services support * Rédiger et présenter les comptes-rendus d'activité et indicateurs mensuels Proposer des solutions pour améliorer la satisfaction client Indicateurs de réussite * Taux de réalisation des plans de maintenance préventive * Respect des délais d'intervention corrective * Taux d'utilisation et de fiabilité des données GMAO * Niveau de satisfaction des clients internes et externes * Respect des objectifs HSE et absence d'incidents majeurs PROFIL : Profil requis * Formation : Logistique ou équivalent * Expérience : minimum 3 ans en ordonnancement / planning de maintenance, idéalement en environnement industriel * Compétences techniques : * Maîtrise d'un outil de GMAO (SAP PM, Maximo, Infor, etc.) * Connaissances en équipements industriels et procédés de maintenance * Compétences opérationnelles : * Gestion de la logistique et des approvisionnements * Pilotage de sous-traitants * Compétences comportementales : * Rigueur, sens de l'organisation et des priorités * Esprit d'analyse et de synthèse * Aisance relationnelle et capacité à animer des réunions * Réactivité et sens du service client

Type de contrat
CDD - 7 Mois
Contrat travail
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2300.0 Euros

Profil souhaité

Expérience

  • Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Photocopie, préparation de documents et autres activités spécialisées de soutien de bureau

Employeur

DSI


DSI, Distribution Services Industriels est une Entreprise Adaptée et inclusive qui a pour vocation la création d'emplois durables et qualifiants pour une majorité de personnes en situation de handicap. Notre métier premier : l'inclusion. Nous proposons du service aux entreprises (sous traitance et co traitance). DSI a été fondée en 1994 et elle est implantée au niveau national : Occitanie, Ile-de-France, Hauts-De-France, Nouvelle Aquitaine, PACA, Pays de la Loire et Auvergne Rhône-A...

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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