Aperçu du poste Vous souhaitez rejoindre une entreprise à dimension internationale, axée sur le talent, qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et les possibilités d'évolution pour ses employés ? Otis développe son activité et recherche un(e) Ingénieur commercial(e). L'objectif principal du poste est d'atteindre une croissance des ventes en développant un pipeline de clients potentiels, en se concentrant sur l'obtention de nouveaux contrats de maintenance, avec la responsabilité de vendre des projets de réparation supplémentaires. Au cours d'une journée type, vous devrez - Gérer un portefeuille d'ascenseurs en maintenant de bonnes relations avec les clients existants. - Servir de contact principal pour la résolution rapide des besoins des clients concernant les demandes de renseignements. - Développer de nouveaux clients par le biais de démarchage téléphonique, de réseaux et d'appels d'offres. - Développer sa propre stratégie de vente pour atteindre les objectifs de vente - Utiliser les outils de vente d'Otis pour suivre efficacement les opportunités, le pipeline et prévoir les résultats des ventes. - Mener des négociations commerciales et conclure des affaires - Collaborer avec les autres membres de l'équipe, y compris les autres représentants commerciaux et les collègues sur le terrain. Ce dont vous aurez besoin pour réussir - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine commercial, technique ou de la gestion d'entreprise, et vous avez trois ans d'expérience professionnelle. - Vous avez une première expérience dans la vente d'accords de services techniques Vous avez une forte orientation client et service, et d'excellentes compétences communicationnelles - Vous avez un haut niveau d'engagement et de fiabilité, avec une volonté d'obtenir des résultats. - Vous êtes axé(e) sur les objectifs et avez la capacité de travailler à un rythme soutenu dans une organisation exigeante et complexe. Quels sont les avantages ? Vous vous engagez avec le leader mondial du marché l'ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise Nous vous offrons une rémunération conforme aux exigences locales, ainsi que.. : - Treizième mois - Contribution de l'entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d'entreprise - Plan d'épargne entreprise - Participation - Tickets restaurant - Primes - Convention de télétravail - Voiture À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés. Nous soutenons l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, en laissant de l'espace pour le travail et la vie personnelle afin que vous puissiez vous sentir épanoui(e) sur ces deux plans. Pour ce poste, nous offrons des horaires de travail flexibles et la possibilité de travailler à distance. Postulez dès aujourd'hui pour nous rejoindre et construire l'avenir !