Description du poste : En tant que Pâtissier(ère), vous rejoindrez une entreprise qui accueille des profils variés, débutants motivés ou professionnels expérimentés. Festins recrute également des traiteurs et des cuisiniers, donc si vous avez des compétences dans ces domaines, n hésitez pas à nous envoyer votre CV. Vos activités au quotidien : · Vous élaborez les recettes Festins en utilisant vos savoir-faire dans la fabrication pâtissière. · Vous utilisez notre logiciel interne (ERP) pour définir votre plan de travail et assurer la traçabilité · Vous assurez la gestion de votre station de travail, en veillant à l organisation, la propreté et la sécurité. Avec qui vous le ferez : Vous ferez partie d une équipe d une dizaine de personnes bien organisées et accueillantes. L ambiance de travail est axée sur le dialogue, le respect, et la performance. Conditions : Salaire : A discuter selon profil. Votre planning sera réalisé sur une base de 37h30 de travail par semaine ; les heures au-delà de 35 h sont payées en heures supplémentaires. Horaires continus : Démarrage entre 6 h et 9 h selon votre équipe / 1 h de pause déjeuner / débauche entre 14h30 et 17h30. 5 j de travail par semaine. On ne travaille pas le dimanche (sauf exception). Avantages : Tarifs réduits pour les plats Festins, prime de participation selon les résultats de l entreprise. Lieu de travail : Chemilly-sur-Yonne ou Appoigny. Évolution professionnelle Chez Festins, l évolution interne est encouragée quand on démontre la qualité de son travail. Il y a des opportunités dans l encadrement, la R&D, la qualité ou les achats. Description du profil : Ce poste est particulièrement fait pour vous si : Vous avez ces compétences clés : - Vous êtes titulaire d un CAP ou d un BP en pâtisserie, avec ou sans mention complémentaire. - Vous avez une expérience en pâtisserie. Chez nous les personnes qui se sentent à l aise recherchent l excellence et privilégient des relations de qualité. Vous êtes OK avec ces inconvénients du poste : Vous rencontrerez peu les clients finaux, excepté lors des événements où vous aurez la possibilité de faire des extras. Il est parfois nécessaire de sortir de sa zone de confort. Si l entreprise a de grosses commandes, les pâtissiers prêtent main-forte au reste de l équipe. Processus de recrutement : 1° entretien : avec les directeurs des sites, 2° entretien avec votre futur(e) responsable d équipe. Possibilité d une journée d essai pour ceux qui veulent tester avant de s engager. Intégration : Lors de votre arrivée chez Festins, vous aurez des tâches adaptées qui évolueront au fur et à mesure que vous prendrez vos marques.