Ingénieur Commercial IT (H/F) - Paris - 1er arrondissement 75 - PARIS 01
Offre n° 0563811
Ingénieur Commercial IT (H/F) - Paris - 1er arrondissement
75 - PARIS 01 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 août 2025
Votre mission principale consiste à concevoir, définir et piloter la stratégie Informatique & Télécom de vos clients pour répondre à leurs objectifs commerciaux. Vous analyserez la pertinence des ressources actuelles et identifierez des opportunités d'amélioration et d'optimisation.Avec l'appui des équipes spécialisées (Chefs de projet, Support Clients, Cloud computing, Télécom, Finance), vous guiderez vos clients dans la définition, le déploiement et le suivi de leur stratégie Informatique & Télécom.Grâce à un système d'information performant, vous aurez accès à l'ensemble des données clients nécessaires pour vos analyses.Vos Missions :Pour soutenir sa croissance, l'entreprise recherche un Account Executive.Véritable conseiller stratégique en Informatique & Télécom pour vos clients, vous comprenez leurs enjeux commerciaux et leur contexte économique. En proposant l'intégralité du portefeuille d'offres de l'entreprise en réponse à leurs besoins, vous coordonnerez les experts pour garantir l'atteinte des objectifs fixés.Pour réussir dans votre mission, vous aurez accès aux experts métiers, qui vous fourniront toutes les informations utiles au développement de votre business.Une équipe de Business Developers, intégrée à l'entreprise, vous apportera régulièrement de nouvelles opportunités commerciales que vous identifierez et développerez.Nous vous offrons également l'opportunité d'adhérer à un réseau professionnel, de participer à des sessions de transfert de compétences et de bénéficier d'un accompagnement personnalisé.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Employeur
Nextep HR, est une branche du groupe Domino RH qui se spécialise dans le recrutement en CDI, CDD et travail temporaire. Elle relie les entreprises aux candidats pour des besoins à court, moyen, ou long terme, simplifiant ainsi le processus de recrutement avec expertise et engagement.
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