Lead Développeur H/F 44 - ST HERBLAIN
Offre n° 0566045
Lead Développeur H/F
44 - ST HERBLAIN - Localiser avec Mappy
Publié le 11 janvier 2025
POSTE : Lead Développeur H/F DESCRIPTION : Rejoignez Dynabuy en tant que Lead Développeur ! Vous êtes passionné(e) par la technologie, le développement et l'innovation ? Vous souhaitez guider une équipe technique dans un environnement Agile tout en collaborant étroitement avec les équipes produit et stratégiques ? Ce poste est fait pour vous ! Chez Dynabuy, nous recherchons un(e) Lead Développeur capable d'inspirer, de structurer et de faire évoluer son équipe tout en garantissant la qualité, la sécurité et la performance de nos projets techniques. L'équipe IT de Dynabuy, c'est 15 personnes réparties en 2 équipes de développement. Avec le soutien du CTO, vous prendrez la responsabilité et le leadership de la Squad Avantages Tarifaires et Sécurité. Vos prochains défis ? En 2025, la mise en place d'une gestion multi-comptes, et en 2026, le lancement d'une plateforme e-commerce dédiée aux avantages entreprises. Vos missions principales : 1. Développement et Architecture : - Vous participez activement à la création de nouvelles fonctionnalités et à la maintenance des projets existants. - Vous garantissez les choix architecturaux solides et mettez en oeuvre les pratiques de développement conformes à nos standards internes (tests unitaires, code de qualité). - Vous mettez en place et supervisez les processus d'intégration et de déploiement continu. 2. Qualité et Performance : - Vous assurerez le suivi des performances et identifier les erreurs en production pour garantir un maintien opérationnel. - Vous planifiez et priorisez la gestion de la dette technique en collaboration avec le Product Owner. - Vous centralisez et analysez les KPI techniques (code, infrastructure, performances). 3. Cybersécurité et Veille technologique : - Vous vérifiez que nos pratiques respectent les normes de sécurité et de confidentialité des données. - Vous réalisez une veille technologique et partager les bonnes pratiques avec l'équipe. 4. Accompagnement et Collaboration : - Vous pilotez de manière opérationnelle les équipes de développement. - Vous collaborez avec les parties prenantes internes (Product Owner, CTO, DSI) et les accompagnez dans la conception et la planification des projets. - RTT ou possibilité de semaine sur 4,5 jours - Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine - Participation aux transports publics 50% ou une aide pour un abonnement de location de vélos. - Carte restaurant de 9 Euros par jour prise en charge à 60% par Dynabuy - CSE : chèques vacances, tarifs préférentiels, Chèques cadeaux - Événements : soirée annuelle, team building etc. - Prime d'intéressement - Primes sur objectifs jusqu'à 2100 € bruts annuels. PROFIL : Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en tant que Lead développeur. Vous êtes habitué(e) à travailler en équipe et dans un processus de développement Agile. Vous êtes force de proposition et capable d'anticiper les risques. Vous êtes créatif(ve), rigoureux(se). Vous avez envie de progresser et de faire progresser vos collègues. Vous souhaitez vous investir et jouer un vrai rôle au sein de votre entreprise. Compétences techniques indispensables : - Maîtrise des stacks : Docker, PHP 7/8, Symfony 5+, Tests unitaires, Git, MySQL, RabbitMq, Redis, CI/CD - Expérience significative en architecture microservices, spit de monolithe Idéalement : - Expérience DEVOPS - Connaissances des services AWS Notre process de recrutement : - Un premier échange téléphonique avec notre chargée de recrutement qui vous présentera le poste en détail et l'univers Dynabuy. - Un entretien avec notre CTO - Un entretien avec notre notre Directrice Générale Adjointe et notre Directeur des Systèmes d'Information
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 50000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Dynabuy
Pourquoi venir chez nous ? Notre objectif chez Dynabuy apporter aux chefs d'entreprises des TPE, PME et ETI les mêmes avantages qu'un grand groupe. Comment : - 2009 : Dynabuy Avantages - La solution tout en un pour les entreprises (Centrale d'achats + CSE Externalisé + Rencontres Dirigeants) - 2013 : Dynabuy Programmes de fidélité - La solution qui offre aux clients les meilleurs prix - 2015 : Dynabuy Club d'affaires - Le réseau d'affaires basé sur ...
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