POSTE : Technicien Mises en Service et Dépannages H/F DESCRIPTION : Ophélie BARAT, consultante au cabinet, recherche un/une technicien mises en service et dépannages H/F pour une PME composée de 60 personnes, spécialisée dans la fabrication de machines de précision (centre de coupe et usinage, robot menuiserie). Rattaché au responsable du service SAV, vous partez chez les clients depuis votre domicile. À ce titre, vous : - Installez et mettez en route les équipements (des centres d'usinage) chez les clients répartis sur l'ensemble de l'hexagone ; - Diagnostiquez l'état des machines afin de pouvoir mener des opérations de maintenance préventive ; - Analysez les pannes des centres d'usinage et réfléchissez à leur résolution dans le cadre du SAV ; - Formez les futurs utilisateurs sur les machines ; - Assurez le compte-rendu de vos missions auprès des responsables et du client ; - En fonction de votre expérience, vous prenez en charge les affaires du chiffrage jusqu'à la mise en service. PROFIL : Vous disposez d'une formation technique BTS à Licence professionnelle (de type Maintenance industrielle / Electromécanique). Vous justifiez également d'une solide expérience en tant que technicien SAV / Electromécanicien / ou encore technicien de maintenance. Vous bénéficiez de solides compétences polyvalentes en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique et automatisme. Sur le plan de la personnalité, notre client recherche une personne soucieuse du travail bien fait, ayant un bon relationnel - Vous recherchez un poste qui vous permet de partir en déplacements du lundi au vendredi, depuis votre domicile ; - Vous disposez d'une formation technique BTS à Licence professionnelle (de type Maintenance industrielle) ; - Vous justifiez d'une expérience réussie dans la mise en service ou le SAV de machines industrielles ; - Vous bénéficiez de compétences polyvalentes (mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, automatisme); - Sur le plan de la personnalité, vous êtes curieux, rigoureux et vous placez la satisfaction des clients au coeur de ses priorités ; - Bien que la plupart des déplacements soient basés en France, un niveau d'anglais intermédiaire est requis pour la réussite du poste. En effet, quelques déplacements seront à réaliser à l'étranger. Pourquoi rejoindre cette structure ? - Un véhicule de service vous sera confié pour tous vos déplacements ; - La structure prône des valeurs humaines, de travail et prétend à de belles perspectives de développement ; - Les machines de précision sont très stimulantes techniquement ; - Aucun déménagement n'est nécessaire, vous partez chez les clients depuis votre domicile. On vous dit tout sur la rémunération ! - Un salaire très correct compris entre 36 et 42 K€ Brut / An (sur 12 mois -forfait 218 jours vous sera proposé) ; - Les frais de déplacements (repas, hôtels) sont remboursés aux frais réels sur présentation de factures. Poste à 100 % en présentiel dans le cadre d'un contrat en CDI (Forfait 218 jours / An) G2RH vous a convaincu ? N'hésitez plus ! Postulez !