Description du poste Saint-Jean-de-la-Ruelle (45) déplacements régionaux CDI - Statut Cadre Vous savez lire une courbe de consommation comme d'autres lisent leur horoscope Et quand une installation dérive. vous avez déjà 3 pistes d'optimisation en tête Alors on a clairement un sujet à creuser ensemble Votre mission Dans un environnement de marchés complexes (PPP, MGP, contrats globaux), vous intervenez en appui des équipes exploitation, maintenance et projets pour Piloter et optimiser la performance énergétique Structurer les méthodes et outils de suivi Sécuriser les engagements contractuels Vos responsabilités Pilotage & performance -Suivre les contrats d'exploitation, maintenance et performance énergétique -Analyser les indicateurs techniques, énergétiques et contractuels -Identifier les dérives et proposer des actions correctives -Garantir le respect des engagements contractuels Méthodes & outils -Déployer des outils de suivi énergétique et tableaux de bord -Structurer et fiabiliser les méthodes de pilotage -Exploiter les données issues des systèmes GTB/GTC -Harmoniser les pratiques internes Performance énergétique -Piloter et suivre les contrats de performance énergétique (CPE Analyser les consommations et résultats -Construire des plans d'amélioration -Animer les revues de performance avec clients et équipes Audits & optimisation -Réaliser des audits énergétiques (tertiaire & industrie Identifier les gisements d'économies d'énergie -Proposer des optimisations techniques et organisationnelles -Rédiger les rapports et plans d'actions Appui projets -Accompagner les équipes sur les dossiers complexes (MGP, PPP Apporter une expertise énergie, exploitation et coût global -Participer aux offres et analyses de risques Votre profil -Formation ingénieur énergie / thermique (type INSA, ESIEE, ENSAM, etc Première expérience solide ou profil confirmé (3 à 8 ans Maîtrise des environnements oCVC / thermique / régulation oGTB / GTC / supervision oAnalyse de performance énergétique -Expérience en audits énergétiques appréciée -Bonne maîtrise d'Excel et des outils de reporting Vos qualités -Esprit d'analyse et de synthèse -Rigueur et organisation -Autonomie -Aisance relationnelle -Force de proposition -Goût pour les environnements techniques et complexes Les enjeux du poste -Garantir la performance énergétique des installations -Réduire durablement les consommations -Fiabiliser les données et les outils -Sécuriser les engagements contractuels Conditions -CDI - statut cadre -Rémunération selon profil entre 48 K€ et 60 K Poste basé à Saint-Jean-de-la-Ruelle -Déplacements régionaux (Centre-Val de Loire Prise de poste ASAP Pourquoi rejoindre cette opportunité PME à taille humaine -Projets techniques à fort impact -Enjeux concrets de transition énergétique -Interaction avec des équipes pluridisciplinaires