Missions : Rattaché au Directeur financier, en collaboration avec la Direction des Ressources Humaines, et dans le cadre du renforcement et du développement de nos outils de gestion, vos missions consisteront à : - Construire ou améliorer des fichiers d'indicateurs pertinents dans différents domaines : RH (bilan social, ANAP.), comptable et commercial - Analyser les écarts et préconiser des actions correctives - Réaliser de la collecte de données sociales et contrôler leur fiabilité. - Mettre en place des outils de reportings, s'assurer de leur alimentation mensuelle et de leur diffusion - Etablir des prévisions budgétaires en fonctions des données collectées - Conseiller les directions sur des pistes d'amélioration Profil : Vous êtes de niveau Bac +2/3 dans le domaine de la gestion et de la finance. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et vous possédez un esprit de synthèse et d'analyse. Vous maitriser les logiciels Pack Office (EXCEL principalement). Une connaissance de Business Object serait un plus. Votre aisance relationnelle comme votre capacité à vous montrer curieux seront des qualités appréciées qui vous permettront de réussir dans ce poste. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 23 016,81€ à 37 417,87€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 20/01/2025