Solide entreprise coopérative attachée à son territoire du Grand Ouest, Laïta a pour mission de valoriser la production laitière de ses éleveurs en proposant des produits sains et de forte notoriété (Paysan Breton, Mamie Nova, Régilait, .) pour satisfaire ses clients présents dans plus de 110 pays. Intégrer Laïta c'est faire le choix de rejoindre une communauté de plus de 3 000 femmes et hommes sincèrement engagés dans leurs missions et qui partagent au quotidien des valeurs de simplicité relationnelle et d'exigence professionnelle. Résolument tournée vers l'avenir, Laïta offre l'opportunité de participer à des projets de développement ambitieux et porteurs de sens. Vous rejoignez l'équipe de Philippe, Directeur des sites de Lanfains et Yffiniac. En qualité de Responsable de l'atelier râpé et en étroite collaboration avec Ludovic, chef d'équipe, vous pilotez les activités de l'atelier dans le respect des exigences de sécurité, qualité, productivité et clients. Après une première phase d'intégration qui vous permettra de mieux connaître votre équipe et son organisation, vous serez accompagné(e) pour prendre en mains les missions qui seront les vôtres : Manager et développer les compétences d'une quinzaine de collaborateurs, Etre garant du bon déroulement de l'ordonnancement de l'atelier, Organiser et planifier l'activité de l'équipe, les formations et les moyens de productions pour atteindre les objectifs, Assurer l'application des règles de sécurité, d'hygiène, des conditions et des procédures de travail, Développer la culture sécurité et qualité de l'équipe, Animer la performance et développer l'excellence opérationnelle, Collaborer avec les services supports : maintenance, qualité, prévention, ordonnancement, contrôle de gestion, ressources humaines, performance etc. afin de garantir le bon déroulement de la production, Développer et accompagner les projets d'amélioration continue. Diplômé(e) d'un Bac+3 à Bac+5, vous justifiez d'une première expérience en management d'équipe de production réussie au sein d'un environnement agroalimentaire. Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes aussi reconnu(e) pour votre capacité à manager et à fédérer votre équipe. A l'écoute et force de proposition, vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e). Votre sens de l'organisation et des priorités comme votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour réussir sur ce poste. Le poste est à pourvoir en CDI. Statut : cadre (forfait jours). Horaires : journée + astreintes 1 à 2 fois par mois. Avantages : Rémunération sur 13 mois + intéressement + participation + mutuelle et prévoyance + comité interentreprise + conciergerie d'entreprise. Nos équipes de recrutement vous contacteront pour vous en dire plus sur le poste et pour mieux vous connaître. Si cette offre ne vous correspond pas, n'hésitez pas à consulter les autres opportunités sur nos pages carrières, vous y trouverez peut-être votre bonheur ! Vous aussi, engagez-vous, rejoignez-nous !