Chargé de recrutement (H/F) 67 - Schiltigheim
Offre n° 0598646
Chargé de recrutement (H/F)
67 - Schiltigheim - Localiser avec Mappy
Publié le 21 mars 2026
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe à l'agence ACTUAL de Strasbourg. Ce poste est un CDD de 3 mois renouvelable. Vous aurez un rôle clé dans la gestion du processus de recrutement, en collaboration étroite avec les membres de notre équipe et nos clients. Vos missions : 1. Analyse des besoins clients - Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences - Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail - Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients 2. Stratégie de sourcing - Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) - Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif 3. Sélection et fidélisation des intérimaires - Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers - Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d'accidents - Proposer des parcours de formation adaptés et accompagner le développement professionnel des intérimaires - Assurer un suivi régulier des missions pour garantir la satisfaction et l'engagement des intérimaires 4. Gestion administrative - Assurer la mise à jour des dossiers des intérimaires : DPAE, visites médicales, suivi administratif - Établir les contrats de travail et coordonner les démarches avec le centre de gestion (relevés d'heures, acomptes, etc.) 5. Fidélisation des clients - Mettre en place un suivi personnalisé pour chaque client et mesurer leur satisfaction - Développer des actions de placement proactif pour répondre aux besoins futurs - Jouer un rôle de conseil auprès des clients et leur proposer des solutions adaptées à leurs enjeux de recrutement De formation en Ressources Humaines et/ou Commerce, vous avez une expérience réussie dans le recrutement, idéalement en agence de travail temporaire. Une bonne connaissance du bassin d'emploi local serait un atout supplémentaire. Doté(e) d'un excellent sens de l'écoute et d'un esprit analytique, vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à argumenter et votre sens du service. Pourquoi nous rejoindre ? · Un environnement stimulant et évolutif.· Un package attractif avec une rémunération fixe, un variable déplafonné et des perspectives d'évolution.· Un CRM et des outils de sourcing performants pour réussir dans votre mission · Une formation initiale et continue sur le monde du recrutement· De nombreux avantages (tickets restaurant, mutuelle, RTT, prime) Rejoignez-nous et contribuez activement au développement de notre agence !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 20000.0 Euros à 25000.0 Euros
- RTT TR VARIABLE
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
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