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Technicien Contrôle Qualité Pharma Hplc H/F 06 - CARROS
Offre n° 0604593
Technicien Contrôle Qualité Pharma Hplc H/F
06 - CARROS - Localiser avec Mappy
Publié le 13 juillet 2024
POSTE : Technicien Contrôle Qualité Pharma Hplc H/F DESCRIPTION : La Direction Contrôle qualité Physico-Chimie recrute, un(e) Technicien(ne) de laboratoire H/F en charge de la réalisation des analyses de matières premières et produits fabriqués. Vos missions ? Dans le cadre de l'application des référentiels BPF, vous serez responsable de : * Réaliser des analyses physico-chimiques (type analyse chromatographique) d'échantillons afin d'assurer la qualité des matières premières et produits finis ainsi que le suivi de stabilité de certaines formules * Renseigner le dossier analytique et enregistrer les données brutes selon les standards en vigueur ; * Suivre les approvisionnements en réactifs et consommables ; * Assurer le maintien en état de son environnement de travail et des équipements utilisés ; * Ajuster son activité pour répondre aux délais de libération communiqués ; * Suivre les indicateurs liés à son activité. PROFIL : De formation Bac +2/ +3 chimie ou équivalent, vous avez une expérience au sein d'un service contrôle qualité et/ou R&D. Des connaissances en chromatographie sont requises. Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), autonome et organisé(e) et disposez d'une bonne maîtrise de la réglementation pharmaceutique et du fonctionnement des équipements et processus nécessaires au bon déroulement de votre activité.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Fabrication de préparations pharmaceutiques
Entreprise
Virbac
Vivre ensemble une aventure humaine unique La santé animale est au coeur de la santé de la planète. Travailler chez Virbac signifie participer à une aventure humaine unique où l'engagement de chacun contribue à la faire progresser. Encourager la mobilité interne entre nos métiers et nos filiales, proposer des plans de développement individuels et construire un partenariat managers-collaborateurs basé sur la confiance sont autant de perspectives de motivation pour nos éq...
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