Descriptif du poste: Dans le respect des normes et méthodes de l'entreprise, vous garantissez en toute autonomie la mise en œuvre, l'évolution et la gouvernance des environnements Cloud public (AWS & Azure), ainsi que leur intégration avec les infrastructures on-premise. Vous assurez la conformité, la sécurité et l'optimisation des coûts, tout en participant activement à la définition et à l'application des standards de gouvernance.Gouvernance Cloud public * Définir, mettre à jour et appliquer les standards de gouvernance des Landing Zones AWS et Azure (RBAC, policies, tagging, compliance). * Administrer les mécanismes de contrôle (Azure Policy, AWS Config, Service Control Policies). * Garantir la conformité avec les standards de sécurité et les référentiels réglementaires (ISO, RGPD, SOC 2).Intégration avec les environnements on-premise * Comprendre les contraintes et spécificités des environnements datacenter (réseau, sécurité, conteneurs, virtualisation). * Aligner les politiques Cloud avec les standards existants on-premise. * Contribuer à la gestion des environnements hybrides (Cloud + datacenter), incluant des workloads conteneurisés (OpenShift, Kubernetes). * Participer aux projets de migration et à la mise en place d'architectures hybrides.Automatisation & Infrastructure as Code * Maintenir et faire évoluer les configurations IaC (Terraform) pour créer et administrer les Landing Zones. * Automatiser les contrôles de conformité et les déploiements liés à la gouvernance.FinOps & optimisation des coûts * Participer aux initiatives FinOps : suivi budgétaire, optimisation des consommations, mise en place d'alertes et reporting. * Contribuer à la rationalisation des services Cloud.Collaboration & transversalité * Collaborer étroitement avec les équipes Sécurité, Réseau et les équipes applicatives. * Être force de proposition pour améliorer les standards de gouvernance et la maîtrise des coûts.Documentation & qualité * Produire et maintenir la documentation technique et les standards de gouvernance. * Garantir une documentation fiable, complète et exploitable. Profil recherché: Et si on parlait de vous ?  Expérience et connaissances * Expérience confirmée (5 ans minimum) sur des environnements Cloud publics (AWS / Azure) et des infrastructures on-premise. * Bonne connaissance des architectures Landing Zone et des frameworks de gouvernance Cloud. * Anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral.Compétences techniques essentielles * Cloud : maîtrise d'AWS & Azure (IAM/RBAC, policies, tagging, cost management). * IaC : très bonne connaissance de Terraform (modules, gestion du state). * FinOps : compréhension des approches d'optimisation des coûts et des outils associés. * On-premise : compétences datacenter (Linux/Windows), conteneurs (OpenShift / Kubernetes), virtualisation (VMware). * DevOps : automatisation, CI/CD, Git. * Sécurité : compréhension des frameworks (CIS Benchmarks, ISO 27001).Soft skills * Autonomie, rigueur et esprit analytique. * Capacité à travailler en transversalité avec des équipes variées. * Force de proposition et orientation amélioration continue. Pourquoi nous rejoindre : - Opportunités d'évolution : parcours de carrière personnalisé, mobilité interne. - Entreprise à taille humaine, esprit d'équipe et bienveillance : entraide, culture du feedback, management de proximité. - Missions variées et innovantes : projets en lien avec les dernières tendances tech. - Télétravail : home office (flexibilité) - Rémunération attractive : paniers repas 6,60€, prime ancienneté, prime de vacances, CE, participation, prime d'ancienneté, prime de cooptation,  - Un accélérateur de carrière et formation continue : chez nous, chaque collaborateur bénéficie d'un accompagnement personnalisé pour évoluer.- Une entreprise engagée : nous mettons l'accent sur le bien-être au travail, la diversité, l'inclusion et la responsabilité sociétale (Top 3 performance RSE / Dév.Durable - ECOVADIS, Certification ISO27001), réduction de notre empreinte carbone, partenariats avec des associations). * Notre processus de recrutement : en 4 étapes ! Tout simplement. 1. Dans un premier temps, vous échangerez avec l'une d'entre nous par téléphone : Séverine, Ikram, Marlène ou Denis. 2. Puis, nous aurons le plaisir d'échanger en visio. 3. Pour finir, discutez métier avec l'un de nos managers opérationnels 4. Bienvenue chez nous ! Ce poste vous intéresse ? Place à l'action : Postulez ou partagez avec votre réseau ! *