Offre n° 0618650
Contrôleur Qualité H/F

Actualisé le 24 mars 2026

POSTE : Contrôleur Qualité H/F DESCRIPTION : Acti'V Bonneville recrute pour une entreprise industrielle située à proximité de Bonneville, un(e) Contrôleur(se) Qualité afin de garantir la conformité des pièces produites. Missions - Réaliser les contrôles des pièces selon les instructions et modes opératoires - Effectuer les contrôles visuels, dimensionnels et prélèvements d'échantillons - Vérifier la concordance entre les pièces produites et les documents associés (OF, plans, gammes de contrôle) - Réaliser les feux verts et les contrôles finaux - Utiliser les outils informatiques qualité (SPC, capabilités, GMM) - Participer au conditionnement des pièces - Assurer la traçabilité des contrôles Conditions - Poste en journée - 40h/semaine - Rémunération selon profil et expérience Avantages Acti'v : - Indemnité de congés payés + indemnités de fin de mission - CET 8% - Participation aux bénéfices - Espace intérimaire en ligne - Disponibilité des conseillers et emploi sur mesure - Adhésion mutuelle - Action logement (garantie Visale et accompagnement) - Fastt PROFIL : - Formation en Qualité / Contrôle ou expérience significative (minimum 3 ans) sur un poste similaire - Maîtrise de la lecture de plans et des moyens de contrôle - À l'aise avec les outils informatiques qualité - Rigueur, précision et sens de l'organisation - Autonomie et esprit d'équipe

Type de contrat

Intérim - 6 Mois
Contrat travail

Salaire

Salaire brut : Horaire de 12.5 Euros à 14.5 Euros

Profil souhaité

Expérience

Expérience exigéeCette expérience est indispensable

Informations complémentaires

Qualification : Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

Acti'v Bonneville

Acti'v Emploi est un Groupe familial d'agences de travail temporaire à taille humaine, à l'esprit positif et convivial Avec plus 20 ans d'actions RH en Haute-Savoie, nous connaissons le territoire et ses problématiques comme notre poche. Notre challenge quotidien : trouver la juste adéquation entre les postes et les candidats ! Parce que l'Humain est et reste un essentiel et qu'une démarche d'emploi s'inscrit souvent dans des instants importants de la vie de l'e...