RESPONSABILITÉS : En tant qu'Animateur Référent Jeunesse, vos missions sont les suivantes : • Accueillir et accompagner le public jeune (11-17 ans) sur l'ensemble du territoire en veillant à leur sécurité morale, physique et affective • Être à l'écoute du public, être ouvert à la discussion sans jugements et être bienveillant • Construire et animer des activités sportives, culturelles et socioculturelles en lien avec le projet pédagogique et les besoins des jeunes. • Accompagner les jeunes dans la réalisation de projets et favoriser la vie en collectivité, en répondant aux problématiques jeunesse. • Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec la responsable enfance/jeunesse • Mettre en place un Contrat d'Accompagnement à la Scolarité en lien avec l'établissement scolaire et les communes. • Entretenir le lien avec les familles, les informer et être à leur écoute. • Créer des plannings d'activités adaptés au public jeune • Travailler avec l'ensemble de l'équipe d'animation du centre social et les partenaires • Participer aux réunions d'équipe • Communiquer auprès de l'équipe, des jeunes et des familles • Être meneur de projet, mettre en place, proposer des projets de long terme avec des objectifs bien spécifiques Conditions et avantages Dans le cadre de notre mission de service public, le principe de neutralité s'applique. • Tickets restaurant à partir de 4 mois d'ancienneté • Prime d'ancienneté à partir de 3 ans • CSE (chèques vacances, billetterie à prix réduit, ...) • Compte Epargne Temps PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 4 de l'animation ou du travail social (BPJEPS, Moniteur Educateur.... minimum). • Vous faites preuve de disponibilité, d'accueil et d'accompagnement du public jeune, en veillant à leur sécurité morale, physique et affective. • Créatif et imaginatif, vous proposez et animez des activités variées, adaptées aux besoins des jeunes, en faisant preuve d'initiative et de sens pédagogique. • Doté de responsabilités et de réactivité, vous savez gérer les situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité tout en favorisant la coopération au sein de l'équipe. • À l'écoute et bienveillant, vous entretenez le lien avec les familles et collaborez avec vos collègues.