POSTE : Chargé·e de Communication Événementiel Sportif - Alternance H/F DESCRIPTION : Le poste : Au sein du service Communication de la Direction Territoriale Grand Ouest, vous rejoindrez une équipe dynamique en tant qu'Alternant.e Chargé.e de Communication Événementiel Sportif. Vous contribuerez activement au rayonnement d'Harmonie Mutuelle, en participant à l'élaboration et à la mise en oeuvre opérationnelle de sa stratégie de communication. En cohérence avec la stratégie d'entreprise et notre statut d'entreprise à mission, et en lien étroit avec votre tutrice et votre responsable, vous contribuerez à la définition et à la réalisation des actions de communication, notamment sur le volet sponsoring sportif. Missions : Conception & Pilotage d'événements sportifs : - Élaborer des cahiers des charges événementiels détaillés (objectifs, cibles, budgets, contraintes). - Participer à la création de concepts événementiels innovants, générateurs d'expérience et de sens (supports visuels, vidéos, présentations). - Contribuer à la stratégie de sponsoring sportif sur le Grand Ouest, en lien avec les orientations nationales. Organisation & Logistique : - Assurer le pilotage logistique complet des événements, en amont et le jour J (choix des lieux, gestion des prestataires, planification, installations, gestion des flux). - Gérer les parcours des participants internes et externes, ainsi que la relation avec les invités. - Coordonner et suivre les prestataires (budgets, délais, engagements). Qualité, RSE & Amélioration Continue : - Intégrer systématiquement une démarche RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) dans la conception des événements et la sélection des prestataires. - Réaliser des bilans qualitatifs et quantitatifs post-événement. - Capitaliser sur les retours d'expérience pour optimiser continuellement les dispositifs. Autres contributions : - Suivre et coordonner les actions de marketing d'influence. - Assurer le rayonnement et l'animation interne des évènements sportifs - Assurer une veille active sur les tendances événementielles et sportives. PROFIL : Expérience souhaitée : - Vous préparez un diplôme de niveau Master en Communication, idéalement avec une spécialisation en événementiel sportif. - Vous justifiez d'une expérience réussie en événementiel ou en gestion de projets, et avez l'habitude de travailler avec des prestataires variés. - Vous portez un intérêt particulier pour le sport et les événements sportifs, notamment le running et la natation. - Vous êtes capable de piloter des projets sous contraintes de délais et de budget. - Votre forte capacité d'adaptation vous permet de gérer des projets variés, des interlocuteurs diversifiés et de faire face aux imprévus. - Un intérêt pour les enjeux RSE appliqués à l'événementiel serait apprécié. Qualités personnelles : - Vous partagez nos valeurs mutualistes et avez le sens du service. - Vos qualités : rigueur, créativité, sens de l'organisation, prise d'initiatives, excellentes capacités rédactionnelles et de communication. Outils informatiques : - Vous maîtrisez le Pack Office, la suite Adobe, Canva, les RS, et les outils de montage vidéo. L'intérêt pour la vidéo et la photo serait un plus. - Vous êtes à l'aise avec les médias sociaux. Informations complémentaires : - Des déplacements ponctuels sont à prévoir, notamment les week-ends lors des événements. Nos avantages : - Carte déjeuner à 9,50 € (60 % pris en charge par l'employeur) et avantages CSE (enveloppes loisirs, culture, avantages vacances); - Accord d'intéressement ; - Forfait mobilité durable : jusqu'à 400 € par an (cumulable avec le remboursement de l'abonnement aux transports en commun, dans la limite de 600 € au total) ; - Contrat collectif santé et prévoyance ; - Une communauté active de plus de 250 alternants répartis dans toute la France ; - Un parcours d'intégration dédié et un accès à des formations internes en libre-service ; - Un suivi personnalisé par les Ressources Humaines et votre tuteur ; - Des opportunités de postes possibles au sein du Groupe Vyv à l'issue de l'alternance ; - La possibilité de participer à des événements internes et des actions porteuses de sens comme des courses solidaires, des challenges sportifs ou des actions de prévention sur la santé. Le processus de recrutement : - Evaluation de votre CV par le recruteur - Entretien téléphonique avec le recruteur - Entretien en présentiel avec votre futu