Descriptif du poste: Au sein d’une équipe de 3 automaticiens, vous serez directement rattaché au chef de projet automatisme. Vous participerez au développement de programmes d’automates et au retrofit. De plus, vous réaliserez la mise en service sur le site des clients, au niveau local et régional. Vos missions seront : * Analyse du cahier des charges en lien avec le chef de projet * Création de programmes d’automates et retrofit * Amélioration continue des programmes existants * Mise en service sur le site des clients * Formation aux utilisateurs  Des déplacements à la journée sont à prévoir, 50% du temps, à l’aide d’un véhicule de service.   Environnement technique : Siemens, Distech, Wit   Pourquoi rejoindre cette entreprise ? * Vous intégrerez une entreprise qui propose des solutions pour favoriser la transition énergétique de ses clients. * Vous rejoindrez une PME familiale qui a réalisé 18% de croissance de son chiffre d’affaires entre 2023 et 2024 * Vous bénéficierez d’un budget de formation d’environ 12 000€ sur vos deux premières années * Vous intégrerez une entreprise qui propose de nombreux avantages sociaux : véhicule de service, mise en place d’une prime de participation (1800€), prime exceptionnelle (50% du salaire brut mensuel), prime de congé (30% du salaire brut annuel), mutuelle pris en charge à 70%, note de frais au réel, convention collective de la Syntec… Profil recherché: * Vous êtes titulaire d’un diplôme dans le domaine de l’automatisme ou de l’informatique industrielle * Vous avez au min 2 ans d’expérience professionnelle (hors stage et alternance) en programmation d’automates toutes marques * Vous avez une expérience dans le domaine de la GTB ou de la CVC