Descriptif du poste: Votre mission   Le/la Directeur·trice assure le pilotage global de la structure. Il/elle met en œuvre le projet associatif validé par le Conseil d’Administration, encadre les équipes, gère les partenariats institutionnels et garantit la qualité du service rendu aux jeunes.   Vos principales responsabilités Pilotage stratégique : * Déployer les orientations stratégiques définies par le Conseil d’Administration. * Adapter l’offre de service aux politiques publiques (emploi, formation, jeunesse...) * Garantir la cohérence et la qualité de l’offre de service proposée aux publics cibles. * Assurer une veille stratégique et innover pour répondre aux besoins du territoire. Management d'équipe : * Encadrer, animer et accompagner une équipe pluridisciplinaire. * Favoriser la cohésion, la formation et l’évolution professionnelle des collaborateurs. * Piloter la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, entretiens professionnels...). Gestion administrative et financière : * Élaborer et suivre le budget de la structure. * Assurer la conformité juridique et administrative. * Optimiser les financements publics et privés. Représentation & partenariats : * Représenter la Mission Locale auprès des partenaires institutionnels (France Travail, collectivités, État, Région, CAF, etc.). * Participer aux instances locales, départementales et régionales. * Développer et animer les réseaux de partenaires (entreprises, associations, structures d’insertion…). Évaluation & développement : * Suivre les indicateurs d’activité et de performance. * Produire les bilans et rapports destinés aux financeurs. * Impulser des projets innovants pour faire évoluer les pratiques et les services. Profil recherché: Le profil que nous recherchons * Formation Bac +5 (développement local, ESS, gestion de projet, RH, sciences politiques...). * Expérience confirmée dans un poste de direction ou de coordination, idéalement dans le champ de l’insertion ou du secteur associatif. * Compétences solides en pilotage stratégique, gestion d’équipe, ingénierie de projet, gestion budgétaire et administrative. * Excellentes capacités rédactionnelles, relationnelles et de représentation. * Maîtrise des outils bureautiques et numériques. Pourquoi nous rejoindre ?   * Un poste à fort impact social au cœur d’un territoire engagé. * Une équipe motivée et impliquée au service de la jeunesse. * Une structure dynamique avec de nombreux projets en développement. * Un cadre de travail stimulant, en lien avec un large réseau de partenaires locaux et régionaux. Rémunération * Application de la Convention nationale des Missions locales : Indice de cotation 16, selon la valeur du point en vigueur, Tickets restaurants et 2 RTT /mois