Chargé (e) de communication marque employeur F/H - Développement des RH (H/F) 38 - Villette-d'Anthon
Offre n° 0653275
Chargé (e) de communication marque employeur F/H - Développement des RH (H/F)
38 - Villette-d'Anthon - Localiser avec Mappy
Publié le 24 mars 2026
Descriptif du poste: Acteur majeur de la logistique, la SOCARA approvisionne au quotidien plus de 80 magasins E. Leclerc en Rhône-Alpes et à l'international. Alliant la force du mouvement E.Leclerc à l'agilité d'une entreprise à taille humaine (800 collaborateurs au total), l'entreprise cultive un esprit familial fondé sur la solidarité. Le développement des compétences n'est pas un concept, c'est une réalité : 90% de nos postes sont pourvus par promotion interne. La formation est l'investissement qui construit leur performance de demain. Dans ce contexte, nous créons un poste de Chargé (e) de Communication marque employeur. Rattaché (e) à la DRH, votre objectif est d'ancrer notre identité sur notre écosystème territorial. Vos missions seront les suivantes : * Batir et porter l'image de la SOCARA via le développement de la communication interne et externe et l'organisation d'évenements RH * Définir une ligne éditoriale RH sur les différents réseaux sociaux pour valoriser nos métiers, nos coulisses et nos engagements (RSE, solidarité, bienveillance) * Transformer nos succès internes en contenus attractifs pour faire de la SOCARA une destination de choix pour les candidats en améliorant notre marque employeur. Profil recherché: De formation supérieure avec une spécialisation Ressources Humaines et Communication, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la communication marque employeur Vous possédez une bonne bonne culture digitale, avec une bonne maitrise des réseaux sociaux. Une expérience en Agence de communication serait un atout pour ce poste. La connaissance du secteur de la grande distribution ou de la logistique serait un atout.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- A négocier
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CBRH CONSEIL
Cabinet de conseil en recrutement spécialisé en top et middle management à Lyon, intervenant sur des missions généralistes (secteurs d'activité et fonction) par approche directe et annonces
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