Responsable contrôle de gestion F/H - Direction gestion, finance (H/F) 93 - Tremblay-en-France
Offre n° 0653516
Responsable contrôle de gestion F/H - Direction gestion, finance (H/F)
93 - Tremblay-en-France - Localiser avec Mappy
Publié le 24 mars 2026
Descriptif du poste: Nous recherchons pour un client, du secteur de la métallurgie situé à Tremblay-en-France, un(e) Responsable de contrôle de gestion à la suite d'une évolution interne. Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière, vous assurez la supervision du contrôle de gestion de 4 entités différentes tout en ayant 3 personnes en management direct. A ce titre, vos missions seront : Clôtures Superviser les opérations de clôture mensuelles / trimestrielles et annuelles pour l'ensemble des entités (suivi des flux stocks, cohérence CA, analyse des résultats, suivi des abonnements avec les services comptabilité, etc.) Elaborer les tableaux de bord internes (actionnaires, direction générale) Contrôler la cohérence financière et organisationnelle de la comptabilité analytique de l'ensemble des sociétés Budget et plan Superviser les budgets pour l'ensemble des entités Réaliser le budget et les forecast pour une entité Construire le plan pluriannuel Missions annexes : Superviser les commissions vendeurs et filiales commerciales Superviser les commissions service des filiales commerciales Analyser des données à la demande de la direction générale (Suivi CA Export, tableau de répartition France/Export, Domestique/Service) Superviser les inventaires des trois sociétés Veiller à ce que les règles J-SOX soient bien appliquées dans l'entreprise Répondre aux enquêtes pluriannuelles Profil recherché: Votre profil : Bac +4/5 en comptabilité, gestion ou finance. Minimum 6 ans d'expérience sur un poste similaire dans le secteur industriel et avec du management d'équipe. Maîtrise avancée d'Excel ; connaissance de SAP et Power BI appréciée. Compétences techniques Connaissances des règles comptables (françaises et IFRS) Niveau d'anglais B2 minimum (échanges et reporting en anglais) Capacité à accompagner et faire monter en compétences les équipes Savoir-être et posture Leadership naturel et capacité à embarquer les équipes. Proactivité, dynamisme, sens de la transformation. Sens de l'organisation, autonomie, anticipation. Pédagogie, bon relationnel, discrétion et confidentialité. Conditions et rémunération : Contrat : CDI - cadre forfait jour (218 jours) Rémunération : Entre 58 et 63K fixe selon profil et expérience + variables (sur objectifs individuels) Avantages : 13ème mois - Intéressement / participation - CCN de la métallurgie - tickets restaurants - CSE (chèques vacances / cadeaux..) - CET - PERCO - RTT PMA/PRIO
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 58 - 65 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 6 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
Réseau Talents
Bienvenue chez Réseau Talents ! Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire. Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
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