Acheteur(euse) achats indirects - Prestations intellectuelles et techniques (H/F) 59 - Villeneuve-d'Ascq
Offre n° 0660719
Acheteur(euse) achats indirects - Prestations intellectuelles et techniques (H/F)
59 - Villeneuve-d'Ascq - Localiser avec Mappy
Publié le 24 mars 2026
Rattaché(e) au Pôle Achats de la Direction du Patrimoine, vous intervenez prioritairement sur les achats indirects, tout en pouvant être amené(e) à contribuer ponctuellement sur d'autres catégories (Assistant à maitrise d'ouvrage voire maitrise d'oeuvre) en fonction des besoins et des projets. Vous êtes un acteur clé de la performance achats, en lien étroit avec les équipes opérationnelles. À ce titre, vous serez chargé(e) de : .Structurer et actualiser le calendrier des appels d'offres en collaboration avec les commanditaires. .Définir le besoin et le niveau d'exigence attendus : conditions de consultation, critères de sélection et d'attribution, clauses spécifiques... .Animer et développer un panel fournisseurs adapté aux enjeux métiers .Piloter la diffusion des consultations et assurer la relance des entreprises ciblées. .Préparer et coordonner l'analyse des offres, ainsi que les phases de négociation. .Organiser et animer les commissions d'appels d'offres : planning, ordre du jour, présentation des candidatures/offres et restitution des analyses. .Suivre la qualité d'exécution des marchés : satisfaction des commanditaires, évaluation des entreprises, gestion des éventuels litiges. Formation : Bac +5 requis, idéalement : .Master Achats .Master Droit public / commande publique . École de commerce avec spécialisation achats Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise et vos qualités relationnelles. Vous disposez notamment de : .Une maîtrise solide de la commande publique et des pratiques achats, ainsi que des techniques de négociation. .Une forte capacité à piloter des projets transverses et à jouer un rôle de "chef d'orchestre" auprès de multiples interlocuteurs internes et externes. .Une posture d'apporteur de solutions, alliée à de la proactivité et de la ténacité. .D'excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles. .Un esprit d'analyse et de synthèse, appuyé par une bonne maîtrise des outils de reporting. Une expérience réussie dans un poste similaire, idéalement au sein d'un bailleur social ou d'une administration publique, constituera un réel atout.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Location de logements
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