Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez sur un périmètre large, à la fois stratégique et opérationnel : - Piloter la gestion financière globale de l'entreprise - Élaborer, suivre et analyser les prévisionnels financiers (budgets, forecasts, plans de trésorerie) - Assurer la planification et le suivi des flux de trésorerie, en veillant à la fiabilité et à l'anticipation des besoins - Mettre en place et suivre les outils de pilotage financier (tableaux de bord, indicateurs de performance) - Garantir la fiabilité des données financières et administratives - Être un interlocuteur clé sur les sujets financiers auprès de la Direction - Intervenir en support sur certains sujets RH (administration du personnel, notions de droit social, suivi des obligations), sans être spécialiste, mais avec une bonne compréhension des enjeux - Participer à l'amélioration des processus internes et à la structuration des fonctions support À l'aise avec les chiffres, vous maîtrisez la gestion financière, les prévisionnels et la trésorerie, avec une vraie capacité d'anticipation. Autonome et structuré(e), vous aimez les environnements où votre expertise financière éclaire les décisions de la Direction. Vous disposez également d'une sensibilité RH : sans être spécialiste, vous comprenez les enjeux liés à l'administration du personnel et aux obligations sociales. Rigueur, esprit d'analyse et sens des priorités font de vous un(e) interlocuteur(trice) fiable et engagé(e). Personne en charge du recrutement : Emma Michel