Description du poste : Je recherche pour mon client, PME innovante développant des solutions technologiques avancées pour l'analyse et l'optimisation de la qualité des produits industriels un technicien de tests et d'analyses en instrumentation H/F en CDI sur Toulouse Sud-Est. Dans ce cadre, vous êtes rattaché au responsable des opérations et intégrez une équipe de 5 personnes. Vous avez pour missions principales de Réceptionner et contrôler l'entrée des différents capteurs et/ou matériels nécessaires aux produits : tester et optimiser les capteurs et les processus résultants, gérer et suivre les stocks. * Tester et intégrer les instruments et sous-ensembles selon le planning de livraison. * Assurer la rédaction ou la mise à jour des procédures de test en conformité avec les standards ISO 9001 et effectuer la gestion avec les logiciels de test et l'ERP de la société. * Être amené.e à fabriquer et assembler les appareils selon le planning et les ressources. * Participer aux évolutions et tests des gammes de produits. Description du profil : Pour cela, nous recherchons possédant idéalement un Bac+2 mesures physiques / instrumentation / validation et vérification et/ou chimie ainsi qu'une première expérience d'à minima 2 ans dans ce secteur d'activité. Vous maitrisez Les bases de chimie pour faire des dilutions / préparation de solutions. Vous savez vous servir d'outils chimie (balance, pipettes Vous savez vous servir d'outils et/ou vous avez déjà fabriqué ou intégré des sous-ensembles pour monter un produit ou pour faire des tests * L'utilisation d'instruments de mesures électroniques tels que multimètres, débitmètres, ou autres appareils de mesure. * Vous savez lire une Data Sheet * La rédaction de procédures de test * Vous aimez le travail en équipe et apprendre de nouvelles technologies * Une connaissance de la chromatographie gazeuse (GC ou GC-MS) n'est pas indispensable mais serait un plus. Salaire : A partir de 28K€ brut annuel et négociable selon profil et expérience Avantages Tickets restaurants à 8€ par jour (60% de prise en charge employeur) * Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur + prévoyance * 9 RTT/an * Primes sur objectifs individuels et collectifs (4% par an) * Plan épargne entreprise * CSE Horaires de journée du Lundi au Vendredi - 36h37/ semaine : 9h00 - 12h30 et 14h00 - 18h00 et 17h07 le vendredi Pourquoi les rejoindre La société est à taille humaine (50aine de collaborateurs) en encourage la prise d'initiatives, le partage de bonnes idées ou améliorations et le développement des compétences * Un accompagnement et une intégration complète sont prévus à votre arrivée * Le poste vous laissera une large autonomie au fil de l'acquisition des compétences Processus de recrutement Un premier entretien avec la recruteuse * Un entretien sur site avec la RRH et les responsables techniques + tests techniques Ce poste vous intéresse et vous souhaitez en savoir plus au travers d'un échange téléphonique ? Alors n'hésitez pas à postuler ! Nous étudions toutes les candidatures, GMO/PRIO